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了。公司没有人找过签合同,知道此事。97年出国了,也就辞职了,前几年听说可以社保,就请朋友帮忙问下,但是原单位已经解体了,还有几个留守人员,的信息是当年人事部没有和签劳动合同,自然就没有上社保了,曾经在国外多次打电话与公司的留守人员张经理联系,他说去劳动局问过,都说能 ...
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。入职所需的资料已交给单位,过几天就要签正式合同了。但是选择别家公司签正式合同。该怎么办?要交违约金吗?协议里写了要承担责任但未规定违约金。 选择的新单位并不签正式合同,需要观察至少6个月。档案和其他手续要怎么办?学校说过三方协议违约要交违约金的。原单位正在入职,为了交 ...
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在上海一家公司,实习没有交保险,承诺两个月后开始交,后来一直以手续没有好的借口没交上,也没有签劳动合同但是有工资纪录,现在辞职,应该怎样要求补贴?(走法律程序最多能拿到多少补贴?)...
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可是公司在今年准备延长大家的工作时间,一天上12小时,只加班费,多学点东西,于是就在5月主管发了条短信说去上班了,让他把开了!(最初这样 主管打了个电话就走了没有去上班,但是公司却通知了她,让她去填自愿辞职的表,然后她的是自己辞职的解除劳动关系的通知。而发了短信主管,公司却没有通知 ...
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月比辞职。是帮她把留在保险公司的东西送回她在市区的家里的。后来联系是很多,但是也偶尔发短信或者打电话。 辞职帮别人做医药代理,还去她工作地方找她 和借钱,并且让把钱打到她的中国银行的卡上,当时也没多,就尽自己最大的能力借她,她说她姐姐干什么家里都支持,而她像做什么家里都支持她, ...
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没批下来辞职手续也没呢,但是听人事部的同事小道消息是说因为公司现在好多人都辞职了老板再放人了,可能会跟我们拖着辞职手续和保险中止单,这可能影响之后的工作,请问现在可以申请仲裁让公司工作第一年没签合同的双倍工资和补交保险吗,如果可以的话可以以此为理由跟公司 ...
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笔在她手里,她批准就批准,一天批准就一天能走,可是确实是有原因才会辞职的,了一下干脆就矿工,矿工三天的话算是自动离职,就算是工资拿 还没有批准,可是当时应该就算是旷离了,她就是就找了当地的劳动局,劳动局说是五天之内答复,今天是第四天,公司打电话说是可以办理离职了, ...
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谈话,谈了整整2个小时,先从自身怀孕说起,娓娓道来,说为考虑着想,让自己主动辞职回家安心生孩子养孩子,等小孩1岁以后再出来工作,说公司同意调动岗位,只要公司答应写书面的协议:答应原薪资和原职位变,与合同同一时间到期,愿意调往公司的任何部门任何岗位,但是公司就是同意写出书面 ...
//www.110.com/ask/question-175396.html-了解详情
谈话,谈了整整2个小时,先从自身怀孕说起,娓娓道来,说为考虑着想,让自己主动辞职回家安心生孩子养孩子,等小孩1岁以后再出来工作,说公司同意调动岗位,只要公司答应写书面的协议:答应原薪资和原职位变,与合同同一时间到期,愿意调往公司的任何部门任何岗位,但是公司就是同意写出书面 ...
//www.110.com/ask/question-175394.html-了解详情
签了试用期的合同,签完之后发现不对,就做了,然后立马提出辞职,对方要写了离职申请书,但是没有书面的解除书,说是因为资料还没有入网, 解决,基本工资照发。 8、 乙方因特殊情况需要辞职的,需要提前15天通知甲方,并在辞职前交接甲方的商业信息,公司手续即可,乙方必须有甲方统一管理,统一分配 ...
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