已经签了3次固定期限合同了，第4次签无固定期限合同可否从第三次签的日期开始？第三次签的作废...
//www.110.com/ask/question-12932628.html-了解详情
其他公司入股后要改公司名字，要求重新签劳动合同（也是签无固定期限合同，且合同内容有些不一样了）。但现在的合同上没有体现之前的工年，只是给了一份承诺函说保持之前公司年资不变但是没有具体说明之前年资的时间。如果现在重新签了合同以后有劳务纠纷时这份承诺函法律能认可 之前的工年吗？急请回复，谢谢！...
//www.110.com/ask/question-11622367.html-了解详情
用人单位在劳动者没有提出签无固定期限合同的情况下第三次签了固定期限合同，违法吗，劳动者也签了...
//www.110.com/ask/question-10887326.html-了解详情
签合同是无固定期限合同，并且合同上没有关于违约金的附加条款 我提个问题，我与原单位签合同是无固定期限合同，并且合同上没有关于违约金的附加条款，我8月初提出辞职，单位领导一直不同意，后来多次协商，就是要我交违约金，我现在已经在新单位暂时上班，原单位领导还说要控告新单位 ...
//www.110.com/ask/question-9962443.html-了解详情
签无固定期限合同，劳务不笞应还说谁让你们写的，合同到明年3月到期，现要我们把去年签的合同拿来换签甲方外包单位，劳务是同一公司.里面合同性质不一样，请问一下我们可以拒签？申请下合同签无固定期限合同是交用工单位还是劳务派遣，拒签可以经济补偿？...
//www.110.com/ask/question-7164784.html-了解详情
我在同一单位的同一职位上连续工作八年，期间用人单位一直未签用工合同。在工作期间，用工单位在于2015年元月统一委托劳务派遣公司，与我们签定第一次用工作 ，工作满10后（2016年12月满10年，正好是第一次用工合同到期）能否与用人单位签定无固定期限合同？ 还是说，我在用人单位未满10年的情况下，用人 ...
//www.110.com/ask/question-6958494.html-了解详情
我2008年3月进厂已签两次合同，2016年3月签第三次合同即无固定期限合同，若厂方不给签无固定期限合同或在第三次合同到期前解雇如何维权及赔付？...
//www.110.com/ask/question-5192782.html-了解详情
我2008年3月进厂已签两次合同，2016年3月签第三次合同即无固定期限合同，若厂方不给签无固定期限合同或在第三次合同到期前解雇如何维权及赔付？...
//www.110.com/ask/question-5192502.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务