现在做到7月份了，还没有给我转正，我去询问，说我业绩不达标，不给我转正，试用期期间五金也没有给我交，只有意外保险，4月份还在下班途中出了意外，休息了半个月 上6天班，请问我现在不想做了，可以通过什么手段维权？询问转正的时候，还跟我说转正工资只有2700-2800，当时是口头协议，我没有证据，要怎么做？...
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您好！李律师，我是小朱。我在北京环创企业咨询管理顾问公司培训了三天，试用了十天左右，在试用期离职。公司说他们是做国际税法的律师事务的，在试用期离职没有工资，只 回我的工资。（有公司邮件的截图，可以证明我上过班）北京振远护卫中心（国企）官网上说试用期或培训期离职没有工资。没有任何协议，就是做普通电话销售...
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我来公司时协商的试用期为两个月，但是到期后公司又给我加了一个月的试用期（前两个月因为个人原因请假比较多）现在通知我说试用表现不符合公司标准，要开除我，这样情况可以得到赔偿吗？我手中有经理给我加试用期时发的邮件，我也在网上有过查询，试用期应该只能协议一次，不能随便增加的对吗？...
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你好~我是刚毕业的大学生~在南宁市****中学任教一个月~当初说好试用期一个月~试用期的工资是800，再加上上课的课时费。但是没有签订试用期协议。可是试用期过后，学校把我解雇了，没有给我课时费，找借口说应届毕业生是没有课时费的。请问我该怎么办，不会就被学校坑了吧。...
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，只有我自己提交的转正申请公司已经批准但申请书现在在公司那里 现在说我是在试用期要解除劳动合同不予任何赔偿 哪位好心人帮我解答一下我应该怎么样维护自己的合法 ，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的 我的情况是不是属于第三条 要是具体赔偿的话是怎么样赔偿的 是不 ...
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毕业生三方协议的律师您好！我是今年应届毕业生，6月份跟一家事业单位签了3方协议，其中涉及到5000块违约金的说明，现在的情况是：按照入职通知函，本人于6月15号前来单位报到（没正式毕业，尚未拿到毕业证），并开始试用期，现在我想和单位解约，请问我现在的行为是否违约？是否需要支付5000违约金？现在 ...
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实习协议中约定7.1转正（书面约定） 但实际劳动合同中有新增3月试用期，是否合法？谢谢各位的回答，想确认的是： 公司方面收费拥有对实习协议中“转正”一词的解释权吗？...
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签了三方协议，现在试用期已过一个半月， 现在说要交违约金，到底交不交？2014年7月毕业就直接到该公司报道了。做了一个半月，现在不想做了，辞职，还需要交违约金么？该公司没有对员工签订任何培训的违约协议...
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本人现在处于试用期，已与公司签订专业技术培训协议，但尚未进行培训，请问现在提出辞职需不需要支付违约金？违约金是在培训协议中规定的，合同中没写。...
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在一家公司当人事文员 只签了试用期协议一个月 没有正式合同 试用期培训了三天 上了几天班过年就放假了 前后交了500块服装费和2500的押金 服装费在合同里 押金没有 说是干满三个月退押金 但是由于疫情一直没有上班 试用期过去了 没有领到一分钱工资 现在还在等复工消息 请问怎么办...
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