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过失决水罪中重大损失如何界定...
//www.110.com/ask/question-2062024.html-了解详情
情况,我想咨询律师的是 1 本次事故是否构成为非普通的工伤意外事故,(本来可以避免,如果用工方听取意见及时检修机器).如果用工方构成人为或者涉嫌重大过失责任,该工伤事故 是否需要及时报警 或者寻求第三方政府劳动部门及时介入 调查取证. 2 用工方与亲友签订的不真实的劳动合同是否有效,如果形式上有效, ...
//www.110.com/ask/question-1777872.html-了解详情
情况,我想咨询律师的是 1 本次事故是否构成为非普通的工伤意外事故,(本来可以避免,如果用工方听取意见及时检修机器).如果用工方构成人为或者涉嫌重大过失责任,该工伤事故 是否需要及时报警 或者寻求第三方政府劳动部门及时介入 调查取证. 2 用工方与亲友签订的不真实的劳动合同是否有效,如果形式上有效, ...
//www.110.com/ask/question-1777267.html-了解详情
签订个人合作协议,违约款项,第三第四条是,合作人严重违反呗协议,造成重大过失而导致合作企业解散的,应当对其他合作人承担赔偿责任,一,他用自己的钱 退伙处理,由此给其他合作人带来的损失做出赔偿 二, 合作人严重违反呗协议,造成重大过失而导致合作企业解散的,应当对其他合作人承担赔偿责任, 签字按了手印的, ...
//www.110.com/ask/question-1713973.html-了解详情
,经其他合伙人一致同意,可以决议将其除名: ①未履行出资义务; ②因故意或重大过失给合伙企业造成损失; ③执行合伙企业事务时有不正当行为; ④合伙协议约定的 其他合伙人造成损失的,承担赔偿责任。 (四)合伙人严重违反本协议、或因重大过失或违反《合伙企业法》而导致合伙企业解散的,应当对其他合伙人承担赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-1698082.html-了解详情
,经其他合伙人一致同意,可以决议将其除名: ①未履行出资义务; ②因故意或重大过失给合伙企业造成损失; ③执行合伙企业事务时有不正当行为; ④合伙协议约定的 其他合伙人造成损失的,承担赔偿责任。 (四)合伙人严重违反本协议、或因重大过失或违反《合伙企业法》而导致合伙企业解散的,应当对其他合伙人承担赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-1698074.html-了解详情
,经其他合伙人一致同意,可以决议将其除名: ①未履行出资义务; ②因故意或重大过失给合伙企业造成损失; ③执行合伙企业事务时有不正当行为; ④合伙协议约定的 其他合伙人造成损失的,承担赔偿责任。 (四)合伙人严重违反本协议、或因重大过失或违反《合伙企业法》而导致合伙企业解散的,应当对其他合伙人承担赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-1698037.html-了解详情
条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任; 雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 -->交警的責任判定書是全責,是否代表我方是"因故意或者重大过失致人损害的"??...
//www.110.com/ask/question-1293665.html-了解详情
。但他昨晚突然说这属于无偿代管,他不负赔偿责任。法律规定,无偿代管,若保管人无重大过失则不必赔偿。但我电脑丢失当天,他全天不在宿舍,而且没有锁门就外出,才导致失窃。那么,他全天不在且未锁门离开的行为属于重大过失吗?可以要求他按照发票上的购买价格进行赔偿吗?我是否也要负一定责任?如果 ...
//www.110.com/ask/question-1232518.html-了解详情
,至2006年9月30日到期,公司以聘岗形式,本人没有聘到岗,我并无重大过失与违法犯罪,公司与我强制解除劳动合同,我与公司没有办理任何离厂手续,并作 4月30日劳动合同期满。 现在,公司现在要和我强制解除劳动合同,但我并无重大过失与违法犯罪行为。在此过程中,公司还违反了劳动法哪些条款?我该如何维护自己 ...
//www.110.com/ask/question-934196.html-了解详情
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