本人于09年8月份开始，在武汉一图书公司做销售工作。昨天无理由被辞退。公司和本人没有签署劳动合同和任务文字协议。月工资750（基本工资550+交通补助100+电话补助100），低于武汉最低工资。而且公司没有给办社办。。离职时候本月的业务提成也没有发。想咨询下，其中能得到哪些赔偿...
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20日 与私人老板吴某.蔡某（下称甲方）签订劳动合同1年. 为其业务经理从事羽绒服半成品销售.月薪2100，提成另计. 押金为1个月工资. 注：甲方两人为生意合作伙伴 月 甲方两人出现纠纷，主管客户的蔡某问我要客户资料，以及询问店面的销售情况等（注：甲方发生纠纷后，蔡某几乎不再到店面）作为一个打工的， ...
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20日 与私人老板吴某.蔡某（下称甲方）签订劳动合同1年. 为其业务经理从事羽绒服半成品销售.月薪2100，提成另计. 押金为1个月工资. 注：甲方两人为生意合作伙伴 月 甲方两人出现纠纷，主管客户的蔡某问我要客户资料，以及询问店面的销售情况等（注：甲方发生纠纷后，蔡某几乎不再到店面）作为一个打工的， ...
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会被公司说是自动离职？导致所有的权益都没有了？ 根据《2015年销售政策》，按照广东大项目，可以获得２％的提成点，３０００万的合同，约有６０万的提成。但是这些 ，按工作6.5月加一个月代通金进行补偿。而不是按相关法规做业务的是工资+提成+奖金等的年平均收入来计算 。因此没有办法谈成。当谈的时候，我在 ...
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会被公司说是自动离职？导致所有的权益都没有了？ 根据《2015年销售政策》，按照广东大项目，可以获得２％的提成点，３０００万的合同，约有６０万的提成。但是这些 ，按工作6.5月加一个月代通金进行补偿。而不是按相关法规做业务的是工资+提成+奖金等的年平均收入来计算 。因此没有办法谈成。当谈的时候，我在 ...
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我7月23入职，做业务，工资结算方式底薪加提成，没有签劳动合同，7月23-9月15日，结了一次工资按1600每月算的，10月15 100元+话费100元+餐费300元）。 团队小组负责人，暂定为2300元。 （二）提成： 1.底价销售则提成为：总业绩×5% （低于底价须总经理批准；如价格降低幅度过大， ...
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辅导资料劳务报酬：（大学英语报市场销售价***元，如按其他价格销售提成将进行相应的调整）所有报酬按提成直接从报款中扣除，其余所有报款上交于甲方所 报纸的发行工作，否则，乙方将赔偿因泄露秘密给予甲方三千元人民币。 十： 合同履行期间，乙方应遵守职业道德，遵纪守法，如发现乙方从事非法行为，甲方不承担连带 ...
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11年7月进入一工厂做业务，工厂10年销售总额在100W左右，经过我们三个人的努力11年下午年销售额就达到250W。12年上半年达到400W，预计12年 我可以提出这个要求）。我的月工资应该如何计算，是按合同签的每月1500计算，还是按我的销售提成平均计算每月工资。 5。按以上情况我如果提出劳动仲裁有 ...
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二人于2009年8月份去新乡市二中十字西北角河南北大荒绿色食品专工作，主要工作是业务经理，负责河南省的本项目的招商加盟工作，工作期间，给公司带来了很大利润 合计2700元，无故找茬，他恶意剥夺我的市场，故意不让我们整我们的销售提成，因此发生不愉快，我们离职。我们本着和平等待解决，息事宁人的原则。解决 ...
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是由银行（也包括邮政储蓄、信用社等金融机构）代理销售保险公司产品的一种业务行为。近几年银保业务发展很快，保费收入在总保费收入中占有很大比重 ）业务员在讲解保险内容时对于重点问题避而不谈，其手段就是扬长避短，恶意欺骗，只顾自己拿提成，而不顾及客户的利益、 （11）现手中有的回执复印件签字，本人怀疑非本人 ...
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