劳动合同纠纷”， 本案的诉讼请求是否超过仲裁申请期限，取决于双方签订的《佛山市劳动合同制工人劳动合同书》的制定内容是否完整，规范，具备制定劳动合同的条件，在有规范 为本企业所支配来形容；当事人从1998年5月31日之后未能为用人单位提供劳动，领取工资、奖金和劳保福利待遇、是相关部门的违法违规所得，也是 ...
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劳动合同和风险抵押承包经营责任制六年的双重劳动合同的上诉请求，属新增加的诉讼请求且不属人民法院行政案件审理的范围的说法依法无据，违反《中华人民共和国 规定》第七十条规定：“生效的人民法院裁判文书或者仲裁机构裁决文书确认的事实，可以作为定案依据。但是如果发现裁判文书或者裁决文书认定的事实有重大问题的应当 ...
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”基于上述司法解释，本案 应追加参加诉讼。2、法院应当调查豫B71937号大货车的车主合车辆的实际支配人及该车投保的保险公司是否已向原告进行赔付的问题。3 3人），以上共款362988.33元。因单刚廷未满60周岁，且未能提供劳动能力签定结论或县级以上人民医院出具的证明和村民委员会或居民委员会证明其无 ...
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、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必需的劳动条件，保障乙方的劳动安全。 3、 甲方应为乙方提供其担任本职工作需要的职业职能训练。 4、 甲方应为 劳动争议，应当友好协商解决：协商不能解决时，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 第十一条 双方协商 ...
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资格，股权转让可以通过自愿协商方式转让，原告无权强制被告转让股权，请求法院依法驳回原告的诉讼请求。三、原告诉讼培训费偿还的诉讼请求，应先通过劳动仲裁机构仲裁， 两届以上或任职期内退休、内退的，其配送、期权股的产权归个人所有，达不到以上条件的，该配送、期权股无偿收归公司所有；公司由股东组成股东会，是公司 ...
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工作时间计算・乙方同意，无论甲方是否办理相关备案手续，加班时间均按综合工时计算。 第6条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全的生产流程， 劳动争议调节委员会申请调解：仲裁委员会 申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 十、其他 第29条本合同经双方签名盖章后即刻生效。 第30条本 ...
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的劳动合同终止情形之外约定其他的劳动合同终止条件。解除劳动合同的行为是否违法不能由双方当事人协商，也不能由法官主导调解确定。 因此，在（2017）苏 公司借处理决定为名，故意侵犯员工沈某的名誉”而提起的民事侵权诉讼的情形。法律从未赋予企业可以公开随意地故意歪曲、捏造事实，使用诽谤语言损害其管理的人员的 ...
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日，为试用期。 3、试用期满后，甲、乙方均有权通知对方是否转正和续签合同.如果甲、乙方通知对方不续签合同，则通知之日为本合同的终止之日。 三、 ，办理好相关的交接手续后方可辞职。 7、有下列情形之一，乙方可以解除本合同： 1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； 2）未及时足额支付劳动报酬的 ...
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？对我有什么不利？（备注：法定代表人跟公司总经理的名字不一样）不知道这是否具有法律效力？ 本合同由以下双方于200 年 月 日签订: 上海***有限公司 ; 在纠纷解决、诉讼、仲裁或谈判时提供相应证据等与甲方业务有关的事项, 乙方应尽全力配合并尽协助义务, 作为对价, 甲方应给予一定劳动补偿。因乙方 ...
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六条 劳动环境 （一）甲方按政府有关规定，为乙方提供劳动保护设施和劳动条件，保障乙方在工作中的安全和健康。 （二）乙方应当参加甲方根据经营需要统一安排的 职业资格证书等）拒不提供给甲方使用的。 （四）有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同： 1、 ...
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