中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬 被申请人书面通知（口说无凭）为事实根据，否则仲裁委应推定申请人自主张其权利被侵害之日起计算时效，如本案仲裁时效应从2015年8月20日起计算， ...
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元+200元专业证书补助+每月稳定绩效工资500+平均月收入3200元 因为工作为综合计算工时制 并无加班费无节假日只有冬季休息4个月 一年工作为2832小时 1 2013年没周工作时间为96小时并无加班费无节假费 现想申请劳动仲裁不知道补偿金额是怎么算的 求助各位老师是否能帮我计算单位应为我补偿 ...
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是物业公司的人，也不能这样对待。 是否一定要通过仲裁，仲裁不成才可以通过法院审判。仲裁时间多久，或者不仲裁，2年内直接向法院起诉请求 以上之权益？律师费如何收取 是否成功才收费。谢谢各位律师！是否有两倍工资赔偿，是否从进入单位的那月计算。我和物管签的合同是否为无效合同，因达不到同工同酬，违法。连续工作 ...
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七条规定要求公司支付经济补偿。如果协商不成，我是否可以向劳动部门投诉，或者提出仲裁申请或起诉到法院，如果公司拒付经济补偿，我能否根据《劳动合同法》第八 计算工时周期内，用人单位应当按照劳动者实际工作时间计算其工资；劳动者总实际工作时间超过总标准工作时间的部分，视为延长工作时间，应当按照本规定第十四条第 ...
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没有写进合同，合同上条款只是写出件当日买方办理商业贷款，没有规定尾款时间和采用何种方式提前下款。事后通过聊天软件取证，证明中介和买方确实答应通过小 （一）丙方完成本合同约定的甲方委托和代办事项，甲方按照下列第 种方式计算，想丙方支付佣金和代办费； 1. 按该房地产售房款 % ，具体数额为人民币 元。 ...
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，其中应付职工工资68.473万，应付养老保险53.415万元。从上面数据可以计算：121.889万减去应付职工工资68.474万，再减去应付养老保险53.415万后 第三人始终不承认与怀化市鹤城服装厂有权利义务上的联系。同时因劳动仲裁前置的原因，法院对1996年12月13日起至怀化市鹤城服装厂被吊销 ...
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尊敬的侓师劳动争议仲裁结果时间为45天？时间是从立案受理之日起开始计算还是从开庭时间计算呢？谢谢侓师...
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本人申请了劳动仲裁，公司没给我签合同，且无故辞退本人，可是公司无打卡记录，工资也是发现金，本人2014年5月份入职，但是公司十月份才买的社保 一些和同事工作往来的QQ聊天记录，那么请问，我的赔偿能按实际上班的时间计算吗？还是只能按照社保购买的时间算？公司没有工资条（工资卡）我的双倍赔偿能按实际工资赔吗 ...
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下班后晚上值班4小时按2小时、周六日、法定假日每天12.5小时按7小时算调休时间，但是平时调休，公司按8小时一天扣除。 虽然钉钉里面是按公司要求的填写 ，以下班后4、一天12小时算，还剩500+。如果我申请仲裁，是否可以要求公司按正常时间计算调休时间，结算成钱？或者可以用哪些不易被推翻的理由申请仲裁， ...
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有跟客户签订的买房协议的复印件，不知道还缺少什么？ 还有，公司知道我们要仲裁，这个月要发放佣金前通知我们工资不再打卡，必须本人到公司跟公司补 裁决被申请人向申请人支付非法解除劳动关系的双倍经济赔偿金 元（以应得平均月工资计算1500+提成×2）。 4、请求裁决被申请人向申请人支付所应得佣金 元。 以上 ...
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