某公司入职时要求新员工进行为期3个月左右的岗前培训，并签订入职培训协议书，一共花了一万多。请问企业像这样的做法合法吗？ 所签的合同是否具有法律效益？...
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甲方单位的各类规章制度，若有违反，甲方将按正式员工待遇进行相应处罚。对于严重违纪者，甲方将中止对其的培训，中止培训后，乙方除立刻偿还所欠甲方的生活借款及 9.所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件将被视为本协议书的一部分。 10.本协议一式三份，经甲、乙双方签字后生效，甲方执两 ...
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，大三实习，在这之时，某公司（我们学校就在当时被该公司收购）在校内以企业内部员工培训为由，在我校公开招生，招生时特别强调不收取任何培训费用且 到培训机构培训一段时间后，他们就强行要求我们签订贷款培训合同和软件开发工程师定向培养协议书，还说这合同我们只需要配合他们说怎么签就怎么写，贷款费用不需要我们承担 ...
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我2013年5月5号和公司签订一份培训协议书内容如下: 甲方：XXXX有限公司 乙方：XXXX 岗位：业务员 身份证号码XXXXXXXXXXXXXXXX 家庭住址：XXXXXXXX 为了提高员工的基本素质及岗位技能，XXXX有限公司对员工 ...
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协议 根据甲方与乙方签订的《关于联合开办烘焙（裱花、烘烤、饮料）专业的协议书》约定，并根据丙方的自愿，在丙方自愿选择就读甲方与乙方联合办学的 三方共同遵守： 一、甲方的责任： 1、甲方负责在乙方学校建立“技术类员工培训基地”，对联合办学投入的培训教室建设提供必要的设备，并进行必要装修。 2、负责对乙方 ...
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按每月700元工资支付给乙方 3• 乙方受训期间，按单位在职员工对待 第九条 乙方应按甲方指定的培训部门及专业就学。如需变更，应提前通知甲方， 支付相应的岗位工资报酬。 第十三条 培训结束后，相关人员须与公司填写《××××××化工新材料有限公司关于保护企业技术商业秘密协议书》。同时，乙方必须为甲方服务 ...
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了一份诚信协议（如果不签，接收函不发送给个人）。诚信协议书内容如下： 诚信保证书 本人，（员工编号：—；身份证号：—）于2010年加入***公司，并经过慎重考虑 。另外，在公司这一年多的时间里，公司除了企业文化培训和各部门业务介绍培训外，没有提供任何专业培训及研修机会。 请问，以上协议有效吗？如果现在 ...
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培训，签订过服务期协议书，里面一条写：如在合同期内，员工因个人理由解除劳动合同，员工必须按照劳动合同约定事项约定承担应付出的培训费用，同时向企业支付违约金（违约金 辞职要求交两万六，其中六千是培训费，我看法律条款里说违约金金额不得高于培训金额，那这个合法吗，我已经签订了必须交吗，如果不交直接走会产生 ...
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我自己的小企业有10名员工，我们自己签订的协议书具有法律效益吗？协议内容，参加培训之后，至少工作3年不能离职...
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乙方努力工作，积极上进的前提下，甲方为培养乙方发展，成长为能独立作业的合格员工需要支出大量的人力物力等，因此，乙方承诺在甲方的工作期限不少于4年，具体 从甲方离职12月内不得到同甲方有竞争关系的岗位（企业）和同行业单位（企业）就业或工作，不得泄露培训学习工作中掌握和熟悉的甲方的商业秘密，信息和培训资料 ...
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