下来。现在，四年过去了，离合约到期只剩不到一年的时间，公司的法人代表在未经过公司任何人员同意的情况下私下与该老板又续签了七年合约，导致单位面临改制 要改下来，改不下来的话，明年似乎就无法改制了！ 因为妈妈已经快五十岁了，如果能够改制成功的话，那么退休后的福利至少可以让妈妈和我都轻松一点！ 希望有经验 ...
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公司改制，都未接到过单位任何通知。现在的西安建工第五建筑工程有限公司就是改制后的市建五公司。本应于55岁退休的，现在已经57岁了，还未办理成功。 ？ 5.介于单位一直要求待工，直至目前为止没有发放过任何的最低保障费，独生子女费，烤火费，降温费，公司保障宿舍，公司单位福利房等，可否要求单位逐一给予补偿？...
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公司改制，都未接到过单位任何通知。现在的西安建工第五建筑工程有限公司就是改制后的市建五公司。本应于55岁退休的，现在已经57岁了，还未办理成功。 ？ 5.介于单位一直要求待工，直至目前为止没有发放过任何的最低保障费，独生子女费，烤火费，降温费，公司保障宿舍，公司单位福利房等，可否要求单位逐一给予补偿？...
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公司改制，都未接到过单位任何通知。现在的西安建工第五建筑工程有限公司就是改制后的市建五公司。本应于55岁退休的，现在已经57岁了，还未办理成功。 ？ 5.介于单位一直要求待工，直至目前为止没有发放过任何的最低保障费，独生子女费，烤火费，降温费，公司保障宿舍，公司单位福利房等，可否要求单位逐一给予补偿？...
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甲方是企业本身，不是医院；改制后要求和新成立的北大医疗XXX医院有限公司签约。公司目前的安置方案有两条：第一签约新医院，薪金福利不变，没有补偿，要先 都不选择，直接下岗呢？直接下岗可不可以有安置补偿？ 第三：因为医院改革变动导致的大家合同变动，为什么离职还要赔偿医院钱，还不能拿回企业年金等自己的钱？ ...
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包头华资实业改制，员工与公司补偿没有达成协议，但公司单方面登报通知，说已经和部分员工解除劳动关系，工资社保也已停，合法吗？有很多不合法的地方(包括定这个安置职工方案时开的职代会）改制从2014年5月开始，到8月25号结束，结束后就把30多个没有签字的员工所有福利工资都停了，公司一共1300多人...
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住厂职工，住厂都在20年以上，从未享受过福利分房和单位资助下的自主购房，搪瓷厂在03年进行改制，职工宿舍作为剥离资产未参与改制，明确该部分资产由主管局管理，但在05年4月，职工宿舍却被主管局以3万元价格转让给了改制后的新公司（时评估价为26万元，更使人难以理解的是，房产转让的 ...
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公司改制后，我是2000年与公司签订终止劳动合同的，2012年公司搬迁原公司土地拍卖后，对买断后的员工有什么福利，谢谢！...
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妈妈1980年单位（国有）分的福利房，2000年单位经过改制变为股份制，股份制之后现在的股份单位并未向妈妈收取一分钱的房租，也从未管过房子，现在房子要拆迁，请问我可以要求单位进行房改吗？周围的房子全都进行了房改。1980年的福利住房归市属土产日杂公司所分配，改制后单位也未有出示任何房子移交的手续。...
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年5月进入佛山市xx股份有限公司（当时名称为佛山市xx器材公司，后多次更名）处工作，从事电工，焊工，钳工等工作。当时该公司为国营企业，2003年公司改制为股份制企业。本人以第一当事人将部分经历公布于众。请求社会正义人士和有良知的朋友给予法律援助以伸天理。 现举例： 1.尘肺病 ...
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