公司效益不好 首先让我们休息50天 在休息到一个月多的时候 然后通知不要上班了 应该获得什么样的赔偿我已经在公司做了1年5个月了...
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公司效益不好要辞退我，合同签订的工资是2200，工龄工资是100块钱，然后近半年因为效益不好降工资了，没开到2200，我干满两年公司应该补偿 公司具体应该补偿我几个月工资？是多少钱。合同上写的2200，但是因效益不好开2000，公司应该按2200补偿还是2000。麻烦各位律师指点。还有我的合同要到期了 ...
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公司效益不好要辞退我，合同签订的工资是2200，工龄工资是100块钱，然后近半年因为效益不好降工资了，没开到2200，我干满两年公司应该补偿我多少工资，没提前一个月通知，但是公司说什么时候走都可以，说补偿一个月工资，需要他们提供书面补偿证明吗，公司要求我主动提 ...
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公司效益不好，经常调休，效益好的月份加班冲抵效益不好时候的工时，这样合法否...
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公司效益不好，给少部分人放长假 ，其实就是变相辞退，还不给补偿 公司效益不好，给少部分人放长假 ，其实就是变相辞退，还不给补偿，不发基本工资， 而且只是人事前一天下午找我们简单谈了一下，说现没事做，要给我们品质3放长假，至少直到疫情结束后的3 个月内，发了个通知给我们...
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公司效益不好，安排员工去别工厂出差帮忙，不去就放假3个月，而且放假3个月还的写假条，理由写公司放假，这期间5险都是公司交的，如果3个月后还是效益不好，要求离职，公司要求公司给个人交的那部分，个人必须补给公司，这样要求合理么...
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公司效益不好，安排员工去别工厂出差帮忙，不去就放假3个月，这期间5险都是公司交的，如果3个月后还是效益不好，要求离职，公司要求公司给个人交的那部分，个人必须补给公司，这样要求合理么...
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我是孕妇，马上就要开始产假，公司效益不好，怕公司倒闭后没人通知 我是孕妇，马上就要开始产假，公司效益不好，怕公司倒闭后没人通知，休产假前应该怎样做才能维护自己的利益，拿到自己的工资补贴呢？...
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今年开始公司效益不好 我在公司工作了18年了，签订的是无固定期限合同，今年开始公司效益不好，在走下坡路了，现在公司与我协商，给我三条路选一！1、待工。2、转岗（降职减260元）。3、解除劳动合同。这三条都对我不利，我都不选，拒绝行吗？如果拒绝，公司可强制执行吗？...
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请问律师，本人在合同期内，在职十年多。公司效益不好准备结业，老板说带我到一家新注册公司工作 请问律师，本人在合同期内，在职十年多。公司效益不好准备结业，老板说带我到一家新注册公司工作，如果我不过去会有经济赔偿吗？如果因不过新公司而被辞退合理吗？...
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