您好！ 我是6月11日正式到本公司上班的，当时谈的是签3年，试用期3个月，工资10000，试用期按8000算；另外工资分成两部分，一部分写在合同上 那里； 4.口头协议部分的钱没有签合同； 已经跟公司和老板反映过很多次了，上级领导包括副总也都跟老板反应过，但他就一直拖着不给办。 请问您我现在要如何处理 ...
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以前在别的公司试用期都会签合同，但这家公司却没有，我想咨询一下，现在没有签试用期合同，想辞职，怕到时不给我发工资，不承认我是这里的员工，用什么能证明呢？...
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，有很大味道，是否甲醛超标也不知道。请问以上信息哪些是违法的？法律规定试用期员工可以提前三天通知公司，三天后可以离职。我在8.20日已经提出离职，打算在8月26日 为由而扣我考核工资，违法吗？其实考核工资是当时谈好的月薪3500中的一部分，我是入职签合同的时候才看到分成3部分的，当时也没有人给我解释。...
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我于8.29进东莞泰森电镀设备厂，当时签了一个试用合同，试用期一个月，上面有一条“在试用状态，员工辞职需提前一个月申请，且需要做满一个月才有权申请 的工资，于9.30提出辞职，问我是否也要提前一个月申请，我现在辞职，公司不给我工资，急啊，我试用合同到期了啊，是否还要等一个月可是我还没签劳动合同，为什么 ...
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能仲裁成功吗? 3。由于辞退是负责人的口头通知，没有书面的东西，而且最后负责人一口咬定是公司履次要求和我签合同,是我拒绝的,所有事都推说是我的个人行为，公司和此 情况怎么处理？ 4。我是外地农民工,如我要求公司补交保险的话，他最后只答应给我补二险是否合法？（公司外地员工全是四险，北京户口五险），09年 ...
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我加4金，但至今帐户未显示有加过，而我从08年2月开始每月都要扣税和4金的钱。（等我过了试用期要求签合同时才知道：公司一直到07年10月才办 的态度还是不明朗，并回答说：关于是否要履行竞业限制是有公司说了算，员工没有选择权。现主动权在公司那里，我现在有2家公司在和我接触，其中有一家是公司的竞争公司，且 ...
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本人入职两个月公司不签合同，也不买社保。口头说试用期两个月。因表现良好，主管要求提前转正，但公司不批（之前因工作问题跟负责审核的经理产生了 本人由原文员调去做生产员工，从而逼迫本人离职。 申请劳动仲裁，公司回复的答辩书中伪造了证人（公司的车间统计），说是入职未够一个月就已口头通知我签合同，是我没签，还 ...
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我在今年六月进公司工作，一开始说试用期两个月，实际上签了三个月的试用同意书。九月转正后没有签劳动合同一直到现在，三天前公司突然说要搬去一个离现在比较远的地方办公，作为员工我们只能选择跟着去或者自动辞职。在职期间公司没有给我买社保。现在我准备离职，请问能否得到相关赔偿？...
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上面，来的急所以一直没有签合同，最近公司把合同寄过来让我签字说要办社保，其中有一条：双方认为需要约定的事项中，公司为员工制支付培训费进行专项培训，并 内容没有写清楚： 1、每月 日为发薪日，这里是空着的 2、约定工资是空白的，试用期工资用铅笔填写 3、社保的相关事项没有约定清楚 如果我认为合同没有约定 ...
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元/月，由于我是2009年6月才能拿到大学毕业证书，所以在毕业之前都是试用期，2009年7月底“云南办事处”的经理由于个人原因离开“四川办事处”，以后就由“武汉”的经理 降低到1200元，没有任何补贴和奖励，中途我问公司关于给我签合同的事情，领导都说他们单位是不签合同的（由于初出社会，我也不了解，就 ...
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