有效？我是先签这份协议还是先去工商变更？变更需要哪些条件？ 股东合作协议书 甲方： 乙方： 住址： 住址： 身份证号： 身份证号： 兹有甲乙双方合作共同 ，如每月毛利达到 万元，绩效奖励按毛利的 同基本工资一同发放。其余股东以外员工工资由甲乙双方商议决定。 2、公司所支出的一切费用如房租、工资、水电、 ...
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，三方未签订《借调员工协议书》。劳动者离试用满剩下3天A公司口头方式宣布B公司提前解散结业为由，解聘劳动者，经查B公司正常营业中。由此造成的劳动争议主要有： 、A公司非法解除（终止）劳动合同二倍赔偿。 6、B公司未签订劳动合同二倍工资。 7、A公司解除劳动合同经济补偿，加附赔偿金，赔偿金。 8、A和B ...
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未签订《借调员工协议书》。劳动者离试用满剩下3天A公司口头方式宣布B公司提成解散结业为由，解聘劳动者，经查B公司正常营业中。由此造成的劳动争议主要 ，交通费用，餐费赔偿。委托律师，有劳动争议丰富实践经验，且有成功案例，跟本案近似的更佳。 合适律师，在线咨询外，可直接电联。 电话：13229307592...
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XXX 甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商同意订立本协议书，并共同遵守履行。 甲、乙双方应本着合作共赢的愿望，增加公司的综合实力与对外竞争力，以 低于10万元RMB/本，其他证书参照上述标准。 八、本协议解除，乙方付清有关款项后，甲方应出具解聘乙方证明，执业道德证明等有关转注证明。方便乙方办理转注的 ...
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为一个月，试用期后经部门经理考核后转为正式员工，表现优秀者可提前结束试用期。 2、 乙方进入甲方工作后，乙方必须接受甲方的岗前培训，已达到胜任本职工作的 ，业绩平平不能胜任甲方工作者。 乙方故意扰乱人心，泄露公司商业机密者，甲方无薪解聘乙方。 6、 公司无故解除乙方工作，负相应责任。 7、 乙方医疗、 ...
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公司没劳动合同签给我们，现在要我们签保密协议书。其中有一条为：已方（企业）无正当理由拒绝发给甲方（员工）全部或部份工资的行为，视为将甲方解聘。请问我要如何维护自己的权益？...
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