我是一名暑假工，与一家公司签订合同他把我外派到外地，说要实习一个月，现在一个月到了他却一直推脱，并且所说的工资等与合同不符，合同上也没有任何公章只有我自己的手印，我有他叙述时的录像视频，请问我该怎么办？...
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面试一家公司，签署了一个月的试用期合同，交了800的工服费和500工牌费，底薪是500+5000双休，免费提供住宿，不住宿给800补贴，说可以就近分配到指定地方。但培训期间就换了三四个地方，最后地方说底薪是4000，不住宿也不给补贴，单休了，而且地点我没有按约定的就近分配。想要退 ...
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辞工没有只是口头跟公司说了过了1个多月走后公司不给工资他们合法吗没有写辞工书···只是口头跟公司说要辞职过了一个多月走后公司压了我一个月工资没有给怎么办打电话到劳动保障局他们也说没办法...
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，今年暑假七月份在阜阳爱尚家装修公司干了一个月暑假工，到了工资发放的时候拖欠了五天才给这是属于违法的吗，而且公司的客流奖说因为我在他发客流奖的之前离职了不给我，在发之前已经拖了两天并且欠了我一个星期的没有给我，而且之前他们公司并没有规定和任何人员告诉我们离职之后不予发放客流奖，他们这属于违法的吗？ ...
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，你好，我是一名大学生，去年到江苏干了一个月寒假工，但是由于我的工资完全和我工作应发的工资不相符，之前我和咱陕西这边的中介公司签定了合同，咱这边的公司 一个中介公司再给我们安排工作，江苏这边的中介他和我们签了合同，但是说好的一式两份，而没有给我，现在工资发下来，与之前完全不符，请问江苏中介是否有权克扣 ...
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，在职3年10个月。2013.12.30公司裁员没有提前一个月通知，才按底薪2200*5=11000元赔偿，我于2014.12.15 已到当地劳动局提交仲裁申请按 、工资条也都扔了。 社医保3年零10个月，可以打印出来证明存在劳动关系 工牌还在 当年度的工资流水证明 2011年--2014年的所有业绩 ...
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干的暑假工上班的时候没有签合同，说干不满一个月不发工资，后来就差就干就满一个月了被公司辞退能要到工资么...
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学生，寒假在一个温泉假日酒店打了一个月的工，还有十来个同伴随行，一开始酒店并没有经过我们同意就告诉我们以后会把工资直接打到中介那里，然后再由中介给我们发， 了我们一人三百，我们有中介的身份证号码，他注册的公司名称，手机号已经打不通了。前几天去报警警察说金额超过两万就归刑警管了，但是刑警说这不属于诈骗， ...
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我进工厂四天了，想辞工工厂不批，他们说要么等一个月以后，要么自动离职，没有工资，但是我进工厂时人事部说试用期3天以内（自动离职和公司不适合此工作被解雇是不给予工资）请问我做了四天了可以拿到工资吗...
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第一个月没假期，有事就请假，而公司说的前一个月是使用期，所以工资只有1000，不管吃住，其它什么费用都没有了，每天早上9点20到下午6点，但是经常加班9点， ，如果其他员工说我基本上都迟到呢，我只是比喻，因为我迟到的几次，他们总开玩笑说我每次都在迟到，我觉得夸大了点，而且我走之前有个员工做了20几天， ...
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