求助；本人广西来宾的。09年在公司经工伤鉴定六级。当时工伤保险基金已经付14个月的一次性伤残补助金。2011年12月份本人与用人单位解除合同。经和 职工月平均工资为基数 。但按广西新的工作赔偿标准是：一次性工伤医疗补助金是赔偿16个月。一次性伤残就业补助金赔偿14个月。请问用人单位应该是以09年那时 ...
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工伤六级，一次性医疗补助金，一次性伤残补助金，一次性就业补助金后，为什么部分丧失劳动能力的赔付不给，丧失部分劳动能力的赔付标准是以伤残等级作为赔偿标准的系数，即：上年度城镇居民人平可支配收入乘以20年在乘以伤残等级对应的百分比系数，为何丧失劳动 ...
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请问一下：员工入职不到一个月发生工伤，鉴定为六级伤残，赔偿一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的工资标准是上年度社平工资还是本人月均工资？...
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医疗补助金/伤残就业补助金，旧伤复发向哪个部门申请？劳动局？7.如果是六级伤残，不同意一次性赔偿，按月给伤残津贴，派遣公司不同意，和他打官司胜诉机会多大 扫工资给我？8.个人是否可以去做工伤鉴定，哪个部门？9.如果一次性赔偿，三项赔偿金总共多少个月本人工资（网上标准不一）。就邯郸地区这样的情况大多可以 ...
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1、受伤职工为农民工；2、鉴定级别为六级；3、一次性伤残补助、一次性医疗补助、一次性就业补助分别是按照本人工资还是上一年的北京职工平均工资（注：去年 ,2014年北京地区月平均工资为6463）；4、除去上述三项一次性赔偿金，有没有津贴这项赔偿（赔偿标准明文中提到过津贴）？5、有没有停工留薪，从住院 ...
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请问 我妈妈是返聘的员工 工伤鉴定是六级 关于赔偿 解除合同是强制的吗 如果不解除合同的话是不是要一直给他开工资下去 也得交各种保险啥的 伤残的地方还要一直负责医疗的费用？ 要是解除合同 一次性赔偿的话 是怎样的标准？谢谢！！ 公司现在是要解除合同，一次性算清，这样是好还是不好？...
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，由用人单位安排适当工作。 难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的70％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会 具体标准由省、自治区、直辖市人民政 府规定。 六级工伤赔偿标准 从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为14个月的本人工资。 保留与用人单位的劳动 ...
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条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月 终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 还有那些比如生活上 必要或必须赔偿和补助？··跪谢谢· ...
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、六级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为１４个月的本人工资； 2、保留与用人单位的劳动关系 用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动 ...
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待遇： 1、发给一次性伤残补助金，分别为伤残职工本人工资16个月、14个月、12个月、10个月、8个月、6个月的标准。 2、因工伤致残安排适当 %，本人技能提高而晋升工资时，在职伤残补助金予以保留。 3、伤残程度被评为五级和六级的伤残职工，企业难以安排工作的，经本人同意，可以退出生产岗位，由企业办理因 ...
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