是为了锻炼我的胆量，而且很简单就完成所以让我不用管这一条。合同最后还说合同一方违约需支付总共600元违约金。两份合同其中一份封面上没有盖公司的公章，我 一下，第二天过来安排工作。我下楼后半个小时后感觉这个服装费有点问题就上去再次问了他们服装的问题，当时还有同一个女孩在和经理A在谈事情我就在那里等了一个 ...
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竞业禁止条款，其中不包括商业秘密保密条款。劳动者与公司签署劳动合同违约金时，如果员工违反了保密义务（不是竞业禁止），那么在签署软件开发协议书中的违约金 由“接收方”承担； “接收方”应当赔偿“透露方”因违约而造成的所有损失，包括（但不限于）：法院诉讼的费用、合理的律师酬金和费用、所有损失或损害等等。 ...
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由员工本人向公司提出竞业限制承诺，明确员工承担的义务，包括违约责任，不和公司签订竞业限制协议。员工离职后，未履行自己之前的承诺，公司是否可以用员工自己出具的承诺书起诉？...
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韩资企业上班，每周三他们组织员工进行基督教祈祷活动，美名曰“周三培训”。请问公司的这种行为违反了我国的法律吗？如果违反了我国的法律，请问违反了那些法律呢？如果我现在辞职，我算是违约吗？公司规定所有的员工都要参加周三培训，偶尔会在周三培训结束时点名，没去的员工会有相应的惩罚（ ...
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我的房子是和中介公司中一个员工租的，租期到今年6月20日，2月20日交最后三个月房租（押一付三，提前一月交房租）。但是现在原户主把房子卖了，5月份就要过完户了，让我们只能住到4月20号。还有原户主好像和中介关于违约问题没谈好。现在中介让我们2月份交最后三个房租，说保证让我们住到6.20号，但是 ...
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情况我该如何要他把伙食费结清？该通过什么途径或相关部门是什么？ 其二是食堂使用权的问题，1、甲方免费提供食堂经营场地由乙方经营，2、甲方负责水、电，燃料费用 由于甲方跟一加工商合作签署了一份合同，其合同包含车间、食堂水、电，加工商员工吃饭一直都是从外面送外卖过来在本食堂餐厅用餐，可现在加工商强行要到本 ...
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，是否算违反《劳动合同法》?可否向公司进行索赔补偿金? 2、A公司是否有义务提前1个月或一定时间通知员工解除劳动合同? 3、由于现在是年底，是否应该按正常规定发放年终奖?(根据上班的时间具体计算金额) 问题有些多，希望各位老师能够帮忙一一解答，谢谢补偿金如何计算?是 ...
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。觉得应该要换掉老员工。就以各种理由为难，逼员工自动离职，现在到我了，因为一件小事。管理组要给书面警告或降职降薪的处罚，，我因不满提出想要辞职，但是并没有交辞职 吗？我该怎样维权呢？现在公司让我回去继续上班，说没上班的5天算是年假休息，回去的话就不在原来的职位了，现在这样我还能告公司违约。请求赔偿吗？...
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拒绝赔偿，现在公司寄了封律师函过来，要求我赔偿，否则就要上诉，请问，我该怎么办？公司在合同中的违约处理办法部分中写道： 乙方要求提前解除实习协议的，应 甲方职位空缺而产生经济损失，乙方应当赔偿甲方三个月的实习工资收入。 乙方受聘未甲方的实习员工，甲方所花费相当的资源对其进行专职培训 如乙方在约定的协议 ...
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。 疑问3，现在我们因工资拖欠工资被迫辞职（公司拖欠达到2个多月，属于公司违约），公司要扣这30%，请问有什么办法。合同期中间，公司出台了一个绩效考核办法，员工有签字，请问这个会对以上3个问题产生影响嘛。...
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