银仕来集团有限公司 乙方：*** 根据《中华人民共和国劳动法》和有关的法律。法规。劳动保障政策及甲方制度的规章。制度经双方平等自愿。协商一致，签订本合同。 财产受到损害，已方承担一切法律责任。 第十条 已方应遵守甲方的规章制度，严格遵守劳动安全卫生，生产工艺，操作流程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守 ...
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月，石某至某公司上班，未与公司签订劳动合同。劳动保障监察机构在书面审查过程中发现此现象，要求公司根据 《劳动合同法》的规定，与石某等职工签订劳动合同 后，将合同交回公司。去年年底，公司因石某违反公司的规章制度，与其解除劳动合同。石某遂向当地劳动人事争议仲裁委员会提出申请，要求用人单位支付未签订劳动合同 ...
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店内员工不经允许私自离职，本来根据店内规章制度，是没有工资的，出于人道主意给他发了小部分工资，但是员工不同意，把我们告到了劳动保障局，员工2月上了10天班，3月上了19天班.4月上了26天，五月私自离职没有离职报告，现在怎么办？员工不签 ...
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接个电话让同事替我岗位被领导看到开除.给我的是自己申请离职单.后又要走我的自己离职申请单,给我违反了规章制度开除离职单..我可否有经济赔偿...可能维权是自己申请离职证明单...后我去劳动保障局咨询了一下经济补偿金.他们让我要开除证明..现在有自己申请离职证明单的复印和开除证明单和公司没有公示的保安 ...
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无权利借此协议扣留我的档案和证件？ 我目前知道解决问题的办法有：仲裁、劳动保障监察投诉举报或者上法院起诉。我该怎么做？恳请高人指点迷津。以下是协议正文 教学要求和甲方人才培养要求负责制定并组织实施教学及培养计划，按A大学学生管理规章制度对丙方进行日常教学与管理； 3. 承担丙方四年每生每年2000元的 ...
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进厂的现在还没发工资，不想在干了。那么我该如何辞职?才能保障我的权益呢?安全责任书如下。 2012年生产一部安全目标承诺责任书 甲方:超硬材料生产 ，经部委研究决定，现所有一线员工签订如下安全生产目标： 1 自觉遵守公司的一切规章制度，在工作中各尽职守，遵守工作纪律，履行本人义务。 2 遵守本厂得管理 ...
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当时培训和入职的时候都没有提起过~！也没给我看过相关的规章制度~！也没有签劳动合同，担心工资没有保障，说离职要提前半个月上交辞职报告~！但是现在急着回家。没办法拖~！我该怎么办？如果被辞退的话领导说两个月之后才给我工资和提成~！又没有劳动合同，只是个口头协议~！这样合法吗？我又该怎么做？...
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厨师称号，工号牌；000号。持工号牌上岗，上班时必须佩带，本人上班按严格按照酒店规章制度实行，酒店待遇月薪三千三百元整。每月两天休息，于每月十号领取 时间为凌晨5：00-20：00 在职期间连云港市XX实业有限责任公司XX大酒店，未对本人提出任何保险意向，现本人卓以向法律提出自我保护，还我劳动保障。。...
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的加班工资，其中工作时间的计算中未包括交接班占用的时间，受人力资源和社会保障部《特殊工时管理规定（征求意见稿）》的启发，上诉人认为交接班所占用的 实在令上诉人不解？ 总之上诉人的主要观点是：作为劳动者为了获取劳动报酬，有义务执行用人单位的规章制度，因自己过错造成用人单位损失的负有赔偿责任；作为用人单位 ...
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单位违反劳动保障法律行为对劳动者造成损害，劳动者与用人单位就赔偿发生争议的，依照国家有关劳动争议处理的规定处理： （一）因用人单位制定的劳动规章制度违反 应适用《中华人民共和国合同法》中关于“格式条款”的规定。该合同内容中“六、劳动纪律5.甲方因工作原因，需要在基层站、段内部调整乙方工作岗位(工种)的 ...
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