份真的工资单，然上再签一份比实际工资低的假的工资单。真假工资单都只有公司留低，我们员工没有任何凭证，另劳动合同上写的是深圳最低工资标准1600，公司现在要辞退我，如果他们不按实际工资补赔给我，而按最低工资标准或假的工资条上的工资补赔给我我该怎么办？我要怎样取证？...
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我的劳动合同刚刚执行半年,我发现一直以来我的实际工资比合同中的工资要低,也就是说单位并未按合同标准给我发工资,所以对于这个疑问我就拿着合同去问公司,可 过和我一样职位的同事,他们的都是一样的,就是我的不一样,现在我手里没有了合同,只有工资条,而且已经过了几天了,单位也没有再和我联系说这事怎么解决,我想 ...
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我是2010.6.1开始在某公司工作，两个月的试用期后于8月签订劳动合同。12月底公司表示要裁减人员，辞退我，交接完工作就可以不用去了。请问公司该赔偿我多少？合同上注明的工资金额比实际工资要低，且平时不发放工资条。请问赔偿的金额按照什么标准？...
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这一条中，劳动合同是指和劳务公司的合同吗？原劳务公司合同中我的工资待遇很低，工资是不低于当地最低工资，而我在用工单位实际工资却很高，有各种补贴，加班费等。 如果劳务公司另安排用工单位的实际工资比 我原用工单位工资低，我可以拒绝吗...
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，但情报透露公司要用手段逼老员工自己走，不想赔钱，所以我想先下手起诉公司解除劳动合同，且让他赔钱，手里证据如下1，06年4月至11月7个月未交社保，2，06年11月至今交费基数比实际工资平均每月低700元，3，实际工资底薪部分比合同工资少300元每月，十年累计少4万，4周六上班，无加班费 ...
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免费技术培训，我为公司服务三年，如 三年服务期未满，我离职，需要交公司培训费用，现已签订三年正式劳动合同， 但，现在我几乎天天加班，加班费为8圆每小时，公司没有按照我的实际工资 给我加班费，按照的是大连市最低工资标准1300圆给我加班费，这样合理吗？ 即使按照最低 ...
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本地基本工资是1820，但劳动合同是底薪1540+提成，加提成之后的工资有3000左右是否合法？...
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劳动合同未写工资，实际工资比早我3个月进公司的同岗位员工低几百（转正后亦少），但面试时的口头约定我和该员工的工资是一样的。请问我该如何维权。...
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没去上班，第三天打电话给老板说辞职！【他没签劳动合同！辞职具体原因看后面】因为压了一个月工资，他竟然最后一个月工资不发给我，上个月工资扣了我将近一半！！！！！！辞职原因：1.招聘广告上写得工资与实际工资相差了两倍！2.我是应聘运营店长（电子商务）他却让我帮他打单做了两个月 ...
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倍工资呢？（本人老婆是公司的行政主管，负责签合同事宜，这样公司是否以是我老婆没有同我签而不与理踩呢？劳动仲裁的话是否也会以这件事是我老婆负责， ） 3、前两年没有为员工购买社保，后面有购买，但没有按照员工的实际工资购买，而是按深圳的最底工资购买的，可否要求公司支付之前未交及未足额交费的养老保险金呢？ ...
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