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劳动纠纷
(10)
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合同纠纷
(2)
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自动离职扣完工资
28日一共3天没有出勤上班。公司有
规定
连续
旷工
3天属于自动离职行为,当2016年10月31日我弟弟
上
班后,上级告知他已经
旷工
三天,已经属于自离,要我 赔钱补够损失? 4.公司这样
的
扣款,一般几乎所有
员工
整月
的
工资都不够扣,那相当于只要是自动离职,则没有任何工资发放。这样和
劳动法
冲突吗? 5.都已经划分 ...
//www.110.com/ask/question-10067043.html-
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企业以严重违记来辞退我
半,不可能按
劳动法
要求按实际工资赔(有录音)。 请问一、调令是否合法 二、关于违纪,吵架公司一般会
怎么
取证,而我应该
怎么
应对。如果公司找在职
员工
来口头证明那就 无论是违记还是吵架均未有任何书面证明、任何记过、警告等处份记录,工资条
上
也从未有任何扣款记录,没有检讨书等,并且按
规定
上述材料需要本人签字
的
。...
//www.110.com/ask/question-879930.html-
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劳动法上员工旷工怎么规定...
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