请问我在一家公司上班。10年进的公司。现在签的合同至2015年1月就要到期了 合同是5年的， 我现在不想在公司上班了 公司有意要与我续签合同 如果我辞职能否得到经济补偿金？...
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一年,期间公司一直没帮买社保,合同到期后,也没再签合同,当时的合同,老板也没把我的那份给到我手中,现在我于8月初辞职,一直没批下来,于前几天到劳动局告公司,是否说,我从到劳动局告的那天起合同就正式结束了??现在老板发信息给我,说我三天没去上班,当自离处理,工资也不发?能否主张赔偿???...
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我在某公司上班一年多了，刚入厂时订了6个月临时合同，合同到期后没有再续，公司也没有给我缴纳养老保险，如今我想辞职能否得到补偿。我只有工资卡和几张没有公章的工资发放明细表...
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与公司的劳动合同到期了，没有续签大概一年多了，现在提出辞职能得到什么补偿吗？08年12月进的公司，大概09年六七月才签了份合同，但是中途公司重新签过 年，可是我不想干了，公司规定是提前一个月提交书面申请辞职才可以，请问：我提出离职可以直接走吗？要不要提前一个月写辞职报告啊？能否得到些什么补偿？谢谢！...
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合同到期前，以邮件格式提出辞职，未办理正式离职手续，能否得到公司经济补偿。...
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，是通过深圳市对外劳动服务有限公司（下称外企服务部）和公司签订的合同。 1，目前的合同已经到期：2009年1月1日 ~ 2010年12月31日 之后未续签 2， 劳动法执行。 相关疑问： 1，上面的条件能否得到经济补偿？ 2，我主动向公司提出辞职的话会不会得不到补偿？不主动提出的话具体该如何操作？ 3 ...
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问题一：入职一年零一个月，单位一直没给上保险，个人上的，能否得到现金补偿？ 问题二：合同到期一个月了，未续签合同，我该怎么办好？若提出辞职，是只能补一个月工资吗？ 问题三：关于住房公积金，更是一直没有上过，单位所有员工都没上。个人可否就这方面申请补缴或现金补偿呢？...
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调整岗位不到一个月现要求我辞职，我该怎么处理，能要求补偿吗？如他不补偿继续帮我换个我不愿意去的岗位怎么办？劳动合同未到期，合同有工资规定，合同中条款有 事，公司能否以我不能胜任工作解聘？请问，公司提前三十日书面通知，能否要求经济赔偿？赔偿多少？如果公司再给我调整岗位，我可否拒绝，拒绝了还能否得到补偿？...
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我于2010年12月30日合同到期，此劳动合同期限是2008年1月1日-2010年12月30日且我自2004年4月-2010年12月一直在此公司工作，到期后没再续前，公司在2011年4月让我写辞职报告，不然开除我，没办法别人代我写了辞职报告。像我这种情况能否向公司要求经济补偿...
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与公司签订了2次固定期限合同，现已合同到期，并且在合同到期后一直在公司工作（将近10个月），在合同到期时间，公司没有提出是否需要签订合同，请问现在辞职能得到经济补偿吗？...
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