公司经常拖欠工资，谩骂员工，不交社保，不签劳动合同，就算有，也是伪造或者应付检查准备的，而且不付加班费，，经常让员工滚蛋，该怎么办...
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我是2100年2月分从一家公司离职的，而且还申请了失业金领取，5月分进了一家物业公司做保安，一直没交社保，后来大家都说不交社保不划算，我就打算继续教下去，可不知回事现在公司整个员工的社保都给不交了，已有两个月，我该怎么办。谢谢！...
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公司工资拖欠，不交社保。我主动仲裁了。 合同同时签了2份，一份是总公司的这个有一份保密协议。但是甲方是我们子公司的总经理。上面公司确是总公司。这个 了一份。且子公司中间为了交社保续签了一份，结果没交成功。就说合同是假的 合同日期基本一样，我一直在子公司上班就很少去总公司。也就员工大会时候公司活动时去过 ...
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王律师你好，请问单位不签订劳动合同，不交社保，随意开除员工，找到当地劳动监察大队，去解决，等了两个月给我一个小时工的名义，我本是一天工作9小时，一星期工作6天，干了差不多一年，监察人员草率办案，我该怎么办？...
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您好，有个劳动争议案件咨询一下。 因公司长期拖久工资，加班费，不交社保，没有签合同。我准备向人社局仲裁，但人社局说我提供的每月员工的考勤表、业务单，工作录音录像等只有我和同事的签名，没有公章和法人签字，不能认定劳动关系，准备不予认定，不予受理。 我应该怎么办。...
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，后来又说前3天没工资，后面4天有工资，底薪1800，全勤200，干满一年以后交社保，也没有签订劳动合同。我4月份没有一天迟到早退请假旷工（清明节我们还加班一天）， ，打卡是按指纹，工资发的现金，该怎么办？各位大大是没有合同，工卡、工服、工作证都没有，打卡按指纹，工资发现金。我如何证明我是单位员工？...
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我入职某单位近一年，他们单位注册名是**食品店，他产是批发食品给一些小超市，在上海每个区都有分点，每个点十来人，所有员工都不签合同不帮交社保，还老找借口说员工违规想方设法的扣员工工资，请问工商注册的店面而不是有限公司，不给员工交社保合法吗？不签合同，他们说员工是错的就能扣吗？...
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未给交社保，因同批有不少员工也未交，在大家再三催促下公司才于2013年5月给予交了社保.未交社保期间本人因病住院治疗，产生的所有费用均由自己全额 办理退工手续，在10月底核算工资时又克扣工资，又不提供工资单明细.我想问下律师，在这种情况我应该怎么办？是否可以向公司提出赔偿，并要求补发被克扣的工资.谢谢 ...
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