我岳父因工伤双眼无任何视力，现在工伤已经认定好了，伤残也鉴定为一级，部分护理依赖。根据工伤保险条例里面的赔偿标准都是根据本人工资来算的，我岳父平时工资都是老板到年底连奖金一起发的，我就想问一下，这个奖金属不属于本人工资？还想请教一下，就是护理费 ...
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签合同。然后我们就找劳动仲裁，仲裁结果是存在劳动关系。劳动能力鉴定是一级伤残。公司不服起诉到法院，一审和二审判决存在劳动关系。公司还是不肯给 公司报销我们垫付的治疗康复费用.保持劳动关系.每月开工资（工资按工作当地人均收入标准每年调整）.每月给康复治疗费.护理费.特殊医疗器械费。但是一审只判了报销之前 ...
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你好，因为化工厂爆炸全身百分之七十烧伤，现在鉴定为一级伤残，现在我要求精神赔偿，请问精神赔偿的标准怎么算，大概多少钱？还有就是之后的营养费整容费之类的怎么计算？谢谢！...
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我爸爸去年在唐山市建筑工地上班摔了，现在照成一级伤残，我想咨询一下，我们能像建筑公司要求那些赔偿，按唐山市的标准该怎么算。申请了，上个月申请的。...
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一级工伤赔偿标准 保留劳动关系，退出工作岗位。注：如果未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇。 从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为24个月的本人 的劳动关系，由用人单位安排适当工作。 难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的70％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项 ...
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！我想请问一下，是否两个十级伤残可以晋级为九级（注：腰3椎棘突骨骨折十级，肋骨骨折十级，）根据工伤鉴定标准的晋级原则规定，如果两指都能评为十级，应该能晋升一级为九级伤残等级，这种情况的话，如果赔偿的话是否可以按照九级伤残的赔偿按20%赔偿呢？还是按照12%的赔偿 ...
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国家劳动法规定为乙方缴纳社会保险导致乙方无法享受《工伤保险条例》第三十五条中《职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。一 费用后，双方劳动关系立刻解除； 五、 乙方领取上述各项费用后，乙方自愿放弃赔偿差额权利； 六、 乙方领取上述各项费用后，乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及 ...
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劳动关系，一职工2003年解除劳动关系后，于2014年经诊断为职业病认定工伤9级，现向原企业留守处提出工伤赔偿。留守处按人社部2013年34号关于执行工伤保险条例 ，未再从事接触职业病危害作业的人员。经工伤认定和劳动能力鉴定，前款第（二）项人员被鉴定为一级至十级伤残、按条例以本人工资为基数享受相关待遇 ...
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84年3月份，工伤，开铆机将手指弄断，市一级医院定伤残六级，但是没有伤残证。当时签订的是集体工合同。时隔到现在可以有补偿吗？ 97年2月份，工伤，省里定为二级伤残，有伤残证，当时没有领取一次性伤残补偿，现在想要领取是按什么标准领取？ 新出台的有关文件对这些老的伤残人员有没有新政策。 上述为同一人。...
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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按伤残等级享受伤残津贴。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 领取伤残津贴和护理费等，一句话：就是一次性结算。如果可以，三级残本人能得到多少赔偿，标准是什么？伤者32岁，其父死，其母60，其子2岁。劳驾律师 ...
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