涉外雇佣关系中的中方员工与外国企业用工单位发生纠纷能否适用《劳动合同法》？ 《涉外民事法律适用法》第二条，涉外民事关系适用的法律，依照本法确定。其他对 ，但实际上班地址在该外国公司的另一个国内的办事处。外企人力公司为了免除支付经济补偿金，要求我写了离职申请书，解除与外企人力公司的劳动合同，随后跟总部 ...
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某晖为无独立请求权第三入讼并于2016年12月10日签发《通知书》，以涉外第三人下落不明为理由要求原告负担公告费。原告认为，受诉法院依职权追加的涉外第 入讼与本案原、被告双方争议的诉讼标的无直接牵连。明显违反《最高人民法院关于在经济审判工作中严格执行《中华人民共和国民事诉讼法》的若干规定》第9条（受诉 ...
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山东河南湖北湖南广东广西海南四川贵州云南西藏陕西甘肃宁夏青海新疆香港澳门台湾海外城市石家庄邯郸邢台保定张家口承德廊坊唐山秦皇岛沧州衡水 * 问题分类：民事经济刑事行政涉外公司专项其他 »»不选择 不选择 联系方式： 建议添写真实手机号码，可免费得到律师对该问题的电话回访。悬赏积分： 0 5 10 ...
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我公司将一项目承包给欧某。为方便项目资料的编制和完成。雕刻了一枚项目部公章，并在印章上注明了“非经济用途印章”，为防止欧某滥用项目部公章，对其权限进行了限制，并让其签写一份承诺书。注明该项目部章不能用于涉外经济事宜。如有经济纠纷与公司无关。请问该承诺函是否有效。...
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就我公司将一项公司承包给钱某。为方便项目资料的编制和完成。雕刻了一枚项目部公章，为防止钱某滥用项目部公章，对其权限进行了限制，并让其签写一份承诺函。注明该项目部章不能用于涉外经济事宜。如有经济纠纷与公司无关。请问该承诺函是否有效。...
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已发生的实际费用后不计利息退还给技能实习生，并自行解决与技能实习生之间的经济纠纷； 乙方需了解报名人员本人及家庭的详细状况； 乙方面试审核报名人员，保证派出 在外期间，因疾病、人身意外或工伤导致伤、残、病、亡，根据甲方涉外处理决定，乙方做好家属的安抚工作； 11.技能实习人员因健康原因、工作能力被辞退 ...
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已发生的实际费用后不计利息退还给技能实习生，并自行解决与技能实习生之间的经济纠纷； 乙方需了解报名人员本人及家庭的详细状况； 乙方面试审核报名人员，保证派出 在外期间，因疾病、人身意外或工伤导致伤、残、病、亡，根据甲方涉外处理决定，乙方做好家属的安抚工作； 11.技能实习人员因健康原因、工作能力被辞退 ...
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您好我是澳洲公民，现在和一个中国北京公民在澳洲有商业纠纷。这个人在北京以前因为商业诈骗被关过3年监狱。他出来以后改了名字重新办了身份证，把自己在派出所的记录漂白了。但是分局有他的记录。请问如果我要想查到他真实的犯罪记录情况作为这边经济案件的证据，应该如何办理？...
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本人在q群里认识一位男生，在了解对方一段时间后开始了网恋，对方当时为高三生且辍学上班，某日对方以逃避父亲介绍的工作为由向本人诉说想出国工作同时与本人见面的想法。当时由于经费不足，经过商量对方向本人借了机票钱。到了目的地后对方才联系家里，由于家里的缘故加上语言不通，对方又向本人请求再借一笔钱购买回程 ...
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与一位马来西亚华人在中国领了结婚证、现在感情不和想离婚、男方不同意、男方要求经济赔偿、女方没有工作、男方现在不再国内、没有其他的纠纷、如果要离婚要什么材料、结婚证在男方那里、需不需要赔偿、怎么起诉...
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