我的劳动合同是我工作的公司找了挂扣清远公司签的.如果我公司没有提前通知我就辞退我,有得赔吗.其中有一条写着如果有什么事,要到清远 签我名.这份合同生效吗? 按原劳动合同期限履行?如果仲裁的话.我想说他们擅自修改,合同无效.这样就追用工单位的赔偿可以吗? 因为用人单位的营业执照我打印不了,要去清远打印. ...
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被招收为劳动合同制工人的,用工单位和临时工人个人未按京劳险发字(1988)550号文件规定缴纳退休统筹基金和养老保险费的,单位必须按临时工被招收为劳动合同制工人 就无法累计工龄。2.单位又找借口说临时工这段不是社保强制交的,他们不管。 请问,是这样吗?我该怎么争取我的福利?是否可以这个政府88年550 ...
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签合同,我也没提,我合计公司可能等转正了在签合同。直到这次出现工资不兑现的情况,我上网查才知道,原来用工单位自用工之日起满一个月不满一年不与劳动者签 。如果经过劳动有关部门确定公司有责任补偿我未签合同之前的双倍工资和缴纳保险,公司若不执行怎么办?要走法律程序吗?那样是不是很麻烦?我真折腾不起!谢谢回答 ...
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我们属于劳务派遣的,原关系在河西人才市场。现在的用工单位不给我们上公积金,只给自己单位的人上,我们可以主张吗?还有,我们缴的保险不是按实际工资计算,只是按最低工资计算,我们可以主张吗?还有,我应该对派遣单位还是对用工单位提出申请?...
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短期内还可以按之前的上,请问领导的口头答应具有法律效力吗?如果我拒绝转岗,可以不签转岗合同吗? 但是在之前的合同上有一条写到如用工单位经劳动部门批准实行不定时工作制,乙方承诺愿意服从用工单位工作时间上的安排,请问这样我还可以申请仲裁吗?是不是公司就可以以此为依据告我违反合同呢?...
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我是一名基层医院的医生.在内地有单位.已停薪留职.20卫生院做医生.中间有签用工协议.不是劳动合同.没有交社保医保.2006年1003年来福建一月后到同区另 谢谢!盼复!!很感谢!我在原单位停薪留职单位没办医保社保.管理费只交了5年.现在原单位要定编.按我条件很可能定不上.严格讲原单位可以算我自动离职 ...
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1,在用功单位面试时并没有说是要签派遣合同,在工作一个月后要求签派遣合同。2公司人少活多 每天6点下班后有可能还要加半小时这半小时什么加班费也没有,有时要加3小时也是按两个小时算,我现在工作两个多月了,我想咨询我如果辞职了能不能申请劳动仲裁,还是因为我是派遣工就可以和现用工单位没有关系...
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协议,是属于劳动合同还是属于经济合同的范畴,如果属于劳动合同,但又并未发生实际用工。如果不属于劳动合同,但封面上又写着劳动合同的字样,而且里面有一条是 挂靠合同是不受法律保护的,那么法院是不是会按无效合同来处理?按无效合同处理的结果是怎样的? 3.在对方先行违约的情况下,我能否做出抗辩,要求解除合同, ...
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以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。)和未签订合同补发我双倍工资(第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个 纠纷案我应该怎么操作?我的月工资是3500元,我能通过这个纠纷案从那家公司获取多少补偿?还有我要准备什么东西打这场官司?是不是通过劳动仲裁就可以了?谢谢…...
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46岁,已有工龄13年,至今还是临时合同工,单位不给转为全民合同工。 今年有一批人员可以转为全民合同工,领导说年龄在18-35周岁签订合同的干部子女人员优先,气愤的 。 张家界市环境卫生管理处,不按国家规定执行劳动法 为什么该转工的人不能转工,没有资格转工的人就可以变相性的转工。 这一次不是一次两次了 ...
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