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我9月15日递交辞职报告,是做到10月15日,经理劝我考虑一下,后来我跟他口头说过我继续做,让他把辞职报告还给我,他说继续做辞职报告就算作废不用归还,现在劳动合同已经到期还没有续签,他可不可以用辞职报告的事情辞退我?或者辞退我要不要给我补偿?怎么补偿?...
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我9月15日递交辞职报告是做到10月15日,经理劝我考虑一下,后来我跟他口头说过我继续做,让他把辞职报告还给我,他说继续做辞职报告就算作废不用归还,现在劳动合同已经到期还没有续签,他可不可以用辞职报告的事情辞退我?或者辞退我要不要给我补偿?怎么补偿?...
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我在厂里辞职递交辞职报告,领导同意,但是放行条要往后拖,我递交辞职报告后可以不用去上班吗?如果不去上班算自动离职吗?...
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我在半个月前我们领导递交辞职报告,但是半个月后我的辞职报告我们主管手中,他说不经过他,人事部,店长签字,我不能离职,如果我硬要走算我自离,要扣除我全部工资,并且当我的面撕我的辞职报告,请问我应该怎么办?...
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您好,我领导无故口头辞退我,我一气之下递交辞职报告报告上做出不是个人原因主动辞职的说明,并把事情经过写报告上的字是他找别人代签的,报告已经向上级提报,所有的这些我都能找到证据证人。是否我还能继续回去上班,在就是能否索要赔偿。...
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我在家乐福上班,在试用期期间辞职递交辞职报告,主管不批,还把我的辞职报告扔到一边,并且说如果我不来上班,就等于自动离职,扣除工资!我该如何维护我的权益!而且公司没有对外的邮箱,我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-4841054.html-了解详情
我在家乐福上班,在试用期期间辞职递交辞职报告,主管不批,还把我的辞职报告扔到一边,并且说如果我不来上班,就等于自动离职,扣除工资!我该如何维护我的权益!而且公司没有对外的邮箱,我该怎么办?...
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我在家乐福上班在试用期期间辞职递交辞职报告,主管不批,还把我的辞职报告扔到一边,并且说如果我不来上班,就等于自动离职,扣除工资!我该如何维护我的权益!...
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2014年5月13日递交辞职报告,到6月30日,老板才同意,在这期间,我以为老板不同意,就留下来吧,没想到在6月30日,老板突然说她同意我的请求,我截止到7月2日已经将工作全部的交接完毕(老板的意图是提前同意我辞职,还要我忙道7月10号之前,将账务处理好,可我想到我的辞职报告1个半月 ...
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今年提前一个月(2月28日)递交辞职报告,老板当初说等一个月,找到人再走,现在公司一直没人来,老板就拖着不给我办离职手续,已经4月4号,工资2月份的都没发,当初签劳动合同,只有一份,公司拿走,工资是一方面,最主要的是不 ...
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