您好，我从2010年始已与公司签过2次固定期合同，现在合同到期也刚好在孕期，公司主张顺延，个人主张无固定期，请问法律更支持哪个？如果以前签约时签过一张纸，内容大概为“第三次签约时需签订固定期合同，不签无固定期”，请问这张纸有法律效力吗？...
//www.110.com/ask/question-7561720.html-了解详情
您好，我从2010年始已与公司签过2次固定期合同，现在合同到期也刚好在孕期，公司主张顺延，个人主张无固定期，请问法律更支持哪个？如果以前签约时签过一张纸，内容大概为“第三次签约时需签订固定期合同，不签无固定期”，请问这张纸有法律效力吗？...
//www.110.com/ask/question-7561715.html-了解详情
我想问问，因为我已经签了3次劳动合同，现在要签第四次，但公司还要我签5年的固定期合同，我们要求签无固定期公司不同意而且条款里还有条给公司造成2万元损失就解除劳动合同，请问这几条合理吗？...
//www.110.com/ask/question-6475284.html-了解详情
请问我现在孕三个月，4月底合同期满，我也已签过两次固定期合同，有权主张无固定期合同，但公司不同意也不续签，只想顺延！还说这是防治你孩子没了就可以马上辞退你！我也没签顺延协议，公司说签不签无所谓？想问这种情况我该怎么办？如果什么都不签，五一后还继续上班，公司是不是违法了？谢谢...
//www.110.com/ask/question-7056735.html-了解详情
本人在公司工作了7年多了，签了无固定期合同，现在想和公司解除劳动合同关系。2015年2年以前是不打卡上班的，人工考勤。月大31天和月小30天都是 才一次性的补給我。扣税费都是我们自己的。请问公司这种做法有没有违反劳动法，我能不能以这来解除我的无固定期的劳动合同关系来获得补偿。如果可以的我应该怎么去做。 ...
//www.110.com/ask/question-6894485.html-了解详情
为由提出不再续签合同，我于2014年10月份书面提出过要求公司跟我签订无固定期合同，可是公司一直拖着不理，我想请问以下的问题：1、我2014年10月份书面提出签订无固定劳动合同，公司是否可以一直拖到现在以合同到期为由不续签合同？ 2、按照合同法，公司第三次是否可以与员工签订短期合同（因为 ...
//www.110.com/ask/question-3198491.html-了解详情
你好！ 我在青岛某外企担任部门经理16年，签订了无固定期劳动合同。 现在又让我签订聘用协议两年期的， 现在公司不景气，大量裁减人员，有可能倒闭。 像我这种情况，该不该签这个聘用协议？ 如果签了这个协议，辞退时还会按照无固定期的劳动合同赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-2113786.html-了解详情
）我想补充一下：我2013年10月份升职为部门经理助理时签过一份（3个月期限）保密协议，上面工资和福利这块和以前合同上写的差不多，算不算劳动合同？ 2:要是说算无固定期劳动合同，但公司也不能减我工资啊！去查时人事说，工龄工资：6年 300元给取消了，现在 ...
//www.110.com/ask/question-2833063.html-了解详情
公司已经签订了无固定期的合同.现在公司没有理由的要解雇我.没有给我书面解雇通知.想让我跟公司签协商一致的协议.按工作年限一年赔偿一个月.我不同意这个 在没有给出任何书面解雇通知的情况下.硬性要求我做工作移交?并且公司有口头表示过.若是我不同意解约.也可以把我调整岗位.请问我目前是否可以拒绝工作移交？ ...
//www.110.com/ask/question-3814853.html-了解详情
2006年我与公司签了3年固定期限劳动合同，2009再续签3年，到2012年按劳动法规定应该签无固定期限合同了。但我发现实际2012年签的还是3年固定期合同。请问这是不是违反劳动法？该怎么处理？公司是否有过错？...
//www.110.com/ask/question-3747955.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·公司不签无固定期合同
- ·学生人身损害赔偿协议书
- ·我国反不正当竞争法
- ·基金会大病救助申请书范文
- ·银行安全保卫工作暂行规定
- ·二审判决驳回上诉.维持原判
- ·职务犯罪实际问题
- ·城市拆迁管理条例
- ·广州民办职业培训机构申请
- ·条件赠与合同纠纷
相关搜索