04年进入公司到现在已10年多，我的劳动合同明年年底到期，因公司目前整体裁员，我也面临离职，公司是08年末给员工开始交纳养老保险，请问我04年入职到08年期间没给交的养老保险，现在是否可以去社保举报给予补交？公司现在要强行停发工资并解除劳动合同，我是否可以仲裁要双倍的补偿？感谢大家的帮助，现在公司 ...
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我的朋友工作中得了精神病，请了4个多月病假住院治疗，出院后公司要解除劳动合同。请问公司可以解除劳动合同吗，有没有相关法律规定公司要作出一部分赔偿？谢谢！...
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我在某公司工作5个月，没有提前一个月向该公司辞职，因家有急事需要马上走人，该公司不帮我解除劳动合同。并且我还半个月工资没领取，该公司说需要扣我一个月工资才能解除合同。因为我只做一半个月，工资不够扣，还需要交200元钱才可以解除合同。这样是合法吗？...
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我于2006年4月份入职，在公司研发部门工作，2010年8月份公司提出研发部门合并到业务部，研发部门裁员三人，公司提出解除劳动合同，并要求30天后离厂，预计三天内会对赔偿金问题进行协商，请问按国家法律规定我可以获得多少赔偿金？如果我不同意解除劳动合同怎么解决？...
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同事代交的请假条他也不签，等我休假回来他说我旷工了，按照公司规定旷工3天就可以解除劳动合同了，请问我这样算旷工吗？我发短信、写邮件及找同事代交 旷工，我想知道，旷工的定义是什么样子的，为什么律师的说法也各不相同呢？我们公司只是这样规定的：无正当理由连续旷工三个工作日或一年内累计旷工达十日；可以解除劳动 ...
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公司协商解除劳动合同员工不同意，公司可以劳动仲裁员工吗...
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因为公司单方面解除劳动合同8月18日，8月24日我己上交申请仲裁要求公司支付违法解除劳动关系的赔偿金的申请书，8月25日今天可以回公司办理工服工鞋，退宿手续，并叫公司开具合法的 离职证明吗...
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公司变更劳动合同，调岗调薪，员工可以解除劳动合同吗？并拿到补尝吗？...
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公司单方面解除劳动合同，在公司上班4年，可以劳动仲裁吗，谢谢...
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二审判决公司违法解除劳动合同并继续履行原劳动合同，公司拒不履行，到申请强制执行这步，员工还有什么权益可以提起诉讼或仲裁，比如延迟履行金/经济赔偿金等等？...
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