你好，我想咨询下，我在一家公司辞职了。具体的过程是他门内部要调换岗位，安排和我重新签合同，但是，合同上的试用期和薪资我不能接受，还有他们也不知道怎么给 公司了。因为之前这个领导就恶意整过员工，所以，我问了还在上班的他对她门说他还未批复我的离职。他还把我合同拿走了。如果回头他不给我工资或者说我违约怎么办...
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约9月底）也只写了转正申请书（通过了），公司没有与我签订劳动合同（其他员工也未签合同，但试用期后5险均购买了），12月28日公司突然 我向公司提出3000元补偿（我的工资为1800底薪+400绩效+150全勤），公司并未答应，只能同意给2000元补偿，并且还需要扣500元作为罚款，另外1月份保险公司还 ...
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） 裁员有补偿吗我是在一间合资民营企业用人单位上班,公司和我谈的试用期是6个月之内,公司也有和我签定劳动合合同,但是我现在快做了四个月了,公司说经济不景气要裁员,只给我几天的时间让我把工作交接给其它人.公司说我未转为正式员工没有补偿金,请问没有签合同公司次月是否须要支付我双倍的工资呢?...
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被申诉人偿还社会保险待遇作出仲裁。 事实与理由： 申请人于2009-4.正式进入重庆xx公司工作，试用期为3个月，2009年9月离开，后因工作需要于2010.324回到 元， 4、公司未依法为员工办理相关保险，以货币的形式偿还给员工，共计9个月每月600的社保补偿5400元， 5、没签劳动合同的双倍 ...
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我未毕业前实习期与公司签订的是工作要约，应该算是协议合同，不是劳动合同。公司发的员工手册里面写有辞职的话要提前1个月。现在我转正了，公司部门的 ？必须需要公司领导批准吗？需要完成交接才放人吗？我签了工作要约 他们也是按试用期给我发的薪水 我可以直接走人吗？现在公司的所有工作都交给我了，我怕他要求找到人 ...
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11年10月至今，在公司上班1年多了，试用期1个月过后至今仍未签订劳动合同，并且不给员工购买社保，说每个月15号出粮的，可我在这上班1年多了 过，每个月都是20号以后还不发才自己去问，老板才拖拖拉拉的还分两次或2个月的一起给，每个月都一样！忍受了1年多了无法再忍受了，决定辞职！在这上班不用打卡，发工资 ...
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从事是风险审核工作。主要是对商户资质的审核与录入。11月2号试用期通过转为正式员工，在此公司工作于今日已满7个月零12天。我的工作主要是负责在 工作日是4月15为最后工作日。我想这种情况是否是违法，用人单位在单方面解除劳动合同时未提前一个月通知？还有个问题企业有权利跟劳动者签两个单位的劳动合同吗 ？...
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我在一家私营单位上班，去年六月底进入公司，公司当初许诺三个月试用期并交纳五险一金，可是三个月后我的转正申请交上去后至今未给我转正，到今年三月一直都是给的试用期工资，上个礼拜又让全体员工签定了空白劳动合同，所有员工都签了，现在我感觉事情不对，想告这个私营单位，主张工作 ...
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我在投资公司上班，在试用期期间，未签任何合同，满了3个月也没让我们转正。老板以付不起工资为由，把我们员工全都解雇了。工资也未结清，我该有的提成也没给我，有哪些法律条款可以帮到我？...
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到这家有限公司上班，当初签订的是试用协议，09年11月公司要求我转正，把使用协议退还公司，补签的正式劳动合同。现在我要辞职，工资算下来还要倒贴，说什么违约金 辞职要扣500元，但是未写公司辞退要赔偿员工，我觉得很不合理。我想问下我现在没有试用协议被公司收回了，劳动合同里又没有提到试用期时间的问题，我能 ...
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