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公司是做净水器的才开业做了1月多点,老板宣布不做了,而且我们4个员工一分钱工资没有,我们上班没有签订劳动合同没有工号牌工作服等等证明,我们手里面有 加餐费补助,这样一个说法的,可现在老板就武断说和我们说过没完成一台就没一分钱,这句话在面试上班期间都没有我们说过,他自己就打份文件说有我们说过,文件 ...
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老板谈,但是老板居然说3000是包含社保的钱。公司一直没有签订劳动合同,有一次人事拿了一份劳动合同给我,我看了上面的条款,觉得实情不符合 周的时间,老板不同意,便提出离职。还有一个月工资并未发放给我,前段时间公司要求员工穿公司订做的工作服,但是费用要自己承担,共1700元,心里虽然很不愿意, ...
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老板谈,但是老板居然说3000是包含社保的钱。公司一直没有签订劳动合同,有一次人事拿了一份劳动合同给我,我看了上面的条款,觉得实情不符合 周的时间,老板不同意,便提出离职。还有一个月工资并未发放给我,前段时间公司要求员工穿公司订做的工作服,但是费用要自己承担,共1700元,心里虽然很不愿意, ...
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老板谈,但是老板居然说3000是包含社保的钱。公司一直没有签订劳动合同,有一次人事拿了一份劳动合同给我,我看了上面的条款,觉得实情不符合 周的时间,老板不同意,便提出离职。还有一个月工资并未发放给我,前段时间公司要求员工穿公司订做的工作服,但是费用要自己承担,共1700元,心里虽然很不愿意, ...
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一派遣公司签订劳动合同,合同期为2015年2月5号 我于2014年11 月19号一派遣公司签订劳动合同,合同期为2015年2月5号,工价为14元,平时按十块钱一小时计算 月的发工资那天才有,我就是想问问,这算不算是属于违反了合同,还有就是我们这些还在上班的人,有没有保障之类的,到时候的工资能不能结清...
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没签劳动合同,没买社保,工牌章很不清楚,请问我能要回我的劳动所得吗? 公司员工签订劳动合同是不是都是一式两份的,如果签了没有员工那样子算是不是已经有签劳动合同呢?...
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就说是公司洗牌,到目前为止公司没有任何说法,公司没有签订劳动合同没有交保险,连工资都没有给,部分员工已经起诉到法院,但是事情已经过去8个月整,目前没有任何结果,公司要工资,公司已各种理由推脱,要离职人员写书面检查,书面说明,保险都不缴纳,希望能问下我们的工资和 ...
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日入职一家企业,担任人事专员职位,公司一直未与公司员工签订劳动合同,当然也包括我.公司只是把合同员工先签好放在我这里,公司没有盖章. 2、公司一直工作 止,我该怎么样来保护自己的合法权益.我该收取那些证据来证明确实公司没有我签定劳动合同公司会不会以我自己是从事人事专员的岗位来说我把我自己的劳动 ...
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公司来了一个刚刚入职两个月的员工,我们是小公司没有签订劳动合同,试用期刚刚过,他临时离职,公司领导不同意,公司以规章制度说离职需要提前一个月填写离职申请表,并需要领导同意,否则不发他离职这个月20多天的工资,他经理说了之后经理不同意,然后第2天他就没有来上班,公司给他 ...
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你好,麻烦请问你一下,我仲裁开庭结束了,仲裁员后面我沟通因为我是人事主管,没签劳动合同我有责任,所以可能双倍赔偿得不到支持,但是公司从18年成立一支没有员工签订劳动合同,而且也没有明确说我的工作内容里面有有员工签订劳动合同这一块,我能否得到双倍赔偿呢...
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