我由于薪资问题提前一个月向我现在所在的公司提出了书面的辞职申请。 我们公司是一家从事建筑机电安装工程的建筑安装类公司，我在这家公司担任施工现场管理 相关的培训学习。另外由于经常在外地出差，每次培训会产生相应的交通费。请问我辞职之后如果我通过了二级建造师执业资格考试并取得了二级建造师职业资格证书后是否有 ...
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人员（现工作已经移交）。本人对此不满，于是2012年3月14日，主动提出了辞职（辞职信）并通知单位领导和人力资源处，要求4月中旬回国，下旬办理离职手续 然后被分配到下属的二级单位工作。 主要问题是，我现在身在国外，按照单位相关规定，需要先退场回国，才能回国办理相关辞职手续，由于单位现在不同意退场，辞职 ...
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，没签任何劳动合同，酒店分三次总共扣了我500元的押金（有押金条），按照酒店规定，辞职需提前一个月写辞职报告，我于2011年12月23日提交辞职报告，到 ，我不承认）。大队要我去找劳动仲裁，我打算明天去找劳动仲裁，有几个问题想咨询一下律师，谢谢 1，找劳动仲裁收费吗？必须要请律师吗？如果自己出庭，需要 ...
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的时候补一个就行，可是用人单位却要求必须提前一个月打招呼，而且非让我弟弟干到6月底，而且原来的各种补贴说是只要提出辞职的人一律就不给了，就拿个基本工资而且还每天12个小时，现在出现的问题是一个工种的其他同事4月份的工资都拿到了，可惟独他现在迟迟拿不到手， ...
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新公司上班，未签劳动合同。 4月27日在原单位递交辞职报告，辞职报告在一星期通过了，之后没去上班。但是总工程师不让办理离职手续，原因是未提前一个月办理。 我的问题是：现在原单位通知说如果不去上班就算旷工被辞退，而离职手续没有三十天又不给办，还有两个星期才能 ...
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一些事情。提出辞职。老板让我签立保密协议，因为我是做业务这块的。有几个问题想请教： 1.原合同上为提到，给我本人缴纳任何保险类事宜。这样合同是否生效，或者 资料和客户关系，从事同类产品的相关工作。想问：这个附件所规定的年限是否有问题，其次如果没问题是否在我辞职时，我履行保密义务，公司需要进行经济补偿。...
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天就签订了劳动合同 合同上面都是厂方的要求 没有提到我们员工的离职和福利等问题 当时我们车间主任求着我们签字 说这只是的形式 进厂后很多方面都变的 病的很重也必须当面请假） 这样下来我没有心情上班了 我想辞职 我们车间的主任居然不知道关于辞职的事 推到人事部去 我好不容易找到了浪沙的人事部 人事部的 ...
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问一个法律问题，关于互相起诉的问题 悬赏分：10 - 离问题结束还有 14 天 23 小时 我和原来单位发生了劳动争议，通过劳动仲裁，支持我的一部分要求，另一部分 一直未给我签订劳动合同 更没法上保险了，我多次催促无效，08年10月辞职后申请劳动仲裁，但仲裁结果说08年5月前的由于劳动仲裁时效是60天 ...
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我在06年9月与单位签订了5年的劳动合同，现在提出辞职，合同里有单方面解除劳动合同须赔偿培训费的问题。 单位在计算培训费时，以我未上岗为由，将这两年来 工作技能的培训，于是将我们送至另一电厂进行培训。 6个月后，单位将厂区食宿问题解决，我们回到本单位。此时，生产设备仍在施工中，直至今日仍不能投入生产， ...
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才由社保中心拨付到原公司账户，款项下来后公司以各种借口推脱，现在想寻求法律途径解决，但不知道是否过了辞职后一年的申诉期限，因为款项的报销都已经过了辞职一年的时间了，曾经咨询律师说如果是要工资那以辞职一年为申诉期，但涉及生育津贴则以公司交社保交到14年10月为起始期，现在想知道如果起诉 ...
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