各位律师好！有个关于劳动合同的培训协议想咨询一下是否合理？大致情况是这样的： 我进该公司一年了，合同一年前已经签过，最近因为同事离职频繁 技术知识。按照《劳动合同法》，公司提供专项培训产生的费用方可约定违约金，此协议所谓的培养计划不通过第三方培训机构，而是公司提供岗位实践让我们学习、提高相关知识，个人 ...
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写了江苏的职位。 我江苏的面试没过，后面4月份国家公务员补充录用考试报考了贵州的岗位，5月份面试通过了。 打电话给南京华图，那边说补充录用也算在协议里面，协议里 还开办了国考补录培训班。 协议里要求按照考试培训，培训的是江苏的题型，考了4道题，贵州的补充录用考了5道题。贵州的岗位还不在第一次考试的职位 ...
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七天试岗评定，如评定合格继续试用期。 在指定时间、地点参加新员工入职培训，未按指定时间参加培训者按旷工处理。 工作满一个月后，由店面店长递交 六、所有**员工必须遵守**的所有规章制度。 本人已详细阅读并熟知以上《用工协议》及各项工作制度和岗位责任制，愿意遵照执行。 备注：二线人员暂无保险，具体事宜视 ...
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了某培训机构的培训项目。机构承诺会有相关培训知识的岗位跟活动提供，结果签协议后把协议收回。后来得知他们机构以我同学名义去金融公司贷款，让金融公司分期向我同学追讨培训费，然而我同学毫不知情，而且承诺的相关岗位都是不符合的，活动的时间我同学都没空，没学到什么自然想退款，但是该培训机构 ...
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：XXXXX 甲、乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则就实习事宜订立以下协议： 一、实习时间：自2015年06月04日至2016年05月31日。 二 宿舍按实际发 生金额均摊）。 2.实习期乙方需按甲方岗位要求，进行为期3个月的见习培训考核，见习期甲方可根据乙方工作情况适当的提前结束或延长; ...
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高工资岗位助勤帮工，而且因为疫情原因导致现在的实际工作岗位职责与原本职岗位职责发生改变，并且疫情之前的加班时间，在疫情期间在家待工本应该按照地方最低工资标准发放 月书面申请辞职，并已做好各项工作交接，但是单位要求我全额赔偿培训费用（外出学习，当初签订培训协议是两年，至今已工作8个月，还有16个月未达成 ...
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的岗位叫网络优化工程师，初试通过后第二天早上进行复试复试中对方希望我培训一个月工资可以到4000-5000元我刚出校园也希望能多挣一些对方并没有办理入职手续 为了明确双方权责，确保实训质量以及乙方将来的工作岗位，甲乙双方本着平等公正的原则，经友好协商签订如下协议，并共同遵守。 二、实训方向: 1、通信 ...
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2011年12月我受聘到沙湾中远科技公司做操作员，与公司签订了一份培训协议，当时公司许诺派去乌苏中远科技公司参加相关岗位培训一个月，回来后从事相关岗位工作， 领工资时被公司告知，我没有工作够一年，剩下的50%工资不予发放，说是按照协议来办事的，这明显是在转嫁责任，将公司的违约在先该承担的责任转嫁到我们 ...
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薪酬，岗位也变更了，公司说现在先签订合同，然后会有一份工资薪酬的协议。 问题：1.公司要签订新的合同，那么新合同的签订日期是否应该是2015年1月 合同经济补偿金，双方依法 办理退工手续； 9.3.3乙方不能胜任本职工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，并拒不服从甲方的工作安排和劳动管 ...
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安排和词配.5。甲方可为己方提供必要岗前培训和安全教育，经培训合格后方可上岗 5、方须进守甲方的保密协议，并承担为此造成的一切法体资任，对 承担相应的费用。四，劳动报酬 元 (人民节) /甲方依据按劳分配的原则，根据乙方所从事的岗位职资和工作量，确定之方的劳务费为_月(大写:)。其它各种福利，津贴《含 ...
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