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,工资不发,吃掉员工提成,急需求助。 是2013年4月中旬到厦门某设计公司旗下设计工作的,像这种室内设计的公司,很多都是个人挂靠一个企业上的, 还个人公司过过夜,因为已经到早晨5点过了。期间,出现过多种身体不适感,但现在还让心有余悸的是,从来没出现过心悸的问题,居然也发生身上了 ...
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,工资不发,吃掉员工提成,急需求助。 是2013年4月中旬到厦门某设计公司旗下设计工作的,像这种室内设计的公司,很多都是个人挂靠一个企业上的, 还个人公司过过夜,因为已经到早晨5点过了。期间,出现过多种身体不适感,但现在还让心有余悸的是,从来没出现过心悸的问题,居然也发生身上了 ...
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补偿,自动视为竞业禁止合同终止,是这样吗? 4、公司把竞业禁止补偿金罗列员工工资中,员工在职期间,每月同工资一同发放,这 种做法是否合法有效,如果 的劳动合同和竞业禁止合同,这种 合同是否有效? 7、公司聘用员工员工工作年以后才跟员工签订劳动合同,这种行为公司将承担怎 么样的赔偿?如果公司不 ...
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在内)。2、试用期满经考核合格,乙方转为正式员工,基本工资确定为每月________元,绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定; 养老保险,乙方应书面申请。 第八条 双方协商一致,约定以下条款: ()乙方工作期间不得泄漏甲方公司机密。 (二)由甲方出资,外出培训乙方 ...
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开始休病假在家养病。期间公司不断打电话,劝自己说辞职的事,对此已告知等病好后即可上班。然后人力及经理又给打电话,告知新的员工手册规定病假满一个 说身为老员工了,现在生病了,我们部门经理和人事一起过来看看。对此以感谢他们的关心,以他们工作太忙为由,不让他们来了,他们还说就是过去看看待不 ...
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有关的文件、纪录或材料(包括个人笔记和复印的资料)交给甲方。 第六条 乙方受聘于甲方期间,其所有与工作有关的专利申请权、专利权、非专利技术所有权和甲方工作有关的技术成果 : 乙方: 日期: 日期:请帮分析,签了上述协议后,再换同类工作,会不会涉及到违反保密协议和竞业,公司要告输和赢的概率...
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名餐饮公司无固定期员工,负责所学校食堂工作,暑期内公公司抽调几名员工去另家食堂工作,结算工资时未能按允诺的执行,造成员工不满,逐级汇报后也没解决, 没去上班等待公司安排,结果等了1年多公司没来找过期间也问过,但均无反应,到15年4月公司公司单方面将劳动合同解除,从未以任何形势通知本人, ...
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。 电话咨询 在线咨询 相关咨询 私人上市公司员工上班时间中风公司需要承担的责任是什么0个回复 两个员工工作时间因琐事发生口角打架,个人拿刀刺死另外 公司要承担什么责任7个回复 上班时间发生意外,如何要求公司承担责任4个回复 2013年爸爸一个装修公司上班,上班期间脑干出血,没有签劳动合同请问 ...
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,就我们快要出去实习的时候当时参加一个公司的面试,当时他给我们承诺的是工资是三千以上,实习期间保证是两千以上。并且,成为正式员工,还有各种各样的补助, 不过正式就职 时间延长到4个月,眼看到第四个月月底了,可是却还是未见承诺我们的工作,我们也就天天问,他也就说集团有个大项目还没启动什么之类的, ...
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处理。最终要去主动投案自首让家人为签保证书才取保候审。本人想咨询下:员工在职期间服从公司领导指示工作时触犯法律,所有的损失都是由本人负责吗? 还有本人2011年 家到公司所在的城市坐长途客车换中巴还要打摩的,往返趟至少需要两三天到公司没有宿舍住,让我们外面开房睡找排挡当时承诺拿发票报销;结果 ...
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