财政及社会保障政策落实工作的通知规定，一：乡镇行政、事业单位分流人员按照人事、劳动管理权限，经县级组织劳动、人事劳动部门批准，可办理提前退休手续：规定二 企业职工基本养老保险，按11%建立的个人帐户所需资金由同级财政负担，退休时按照企业办法计发基本养老保险金。规定五：按照《河南省失业保险条例》乡镇机构 ...
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批准，方可招用 ，两部法规都规定，招用都必须按规定签订劳动合同，由单位到劳动部门办理录用手续.并备案。都规定合同制工人和其他职工享有同等的权利，各种福利 年人事部又下发，‘事业单位实行人员聘用制的通知’，其中规定；对在同一单位工作满二十五年的人员或者在同一单位连续工作10年距国家规定的退休年龄不足10 ...
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你好，我是县事业单位负责人事的，30岁。我单位九几年有些事业站股转成企业，后来买断工龄，退休需要人事档案办理手续，领取退休待遇。档案一直在我单位 又搬过家，他对于这部分企业买断的档案管理一直稀里糊涂，后来这位借调人员被遣返回原单位，人事工作由我接管，也没有具体交接手续，也是稀里糊涂开始做人事工作，现已 ...
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文职干部，主任医师，工作人员；退休后是在册退役文职干部，主任医师；返聘后是在册在岗主任医师，工作人员。双方是人事关系，适用事业单位人事管理条例第二条 ，情节严重，枉法裁判。 二审郑玉祥审判长就同一法律事实《离退休专业技术人员聘用合同纠纷》或同一法律关系《人事关系》，作出相互矛盾生效法律文书[2013] ...
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尊敬的律师： 我们是长江水利委员会宜昌三峡水文局的职工（属事业单位正式职工）， 2001年听信了有关领导关于减员增效改革的方案报告，后经过有关部门的再三动员后 退休（内退）的实施意见》附件→第二项：内部退休→第（二）款：内退人员待遇→第7条：“内退人员由原单位（部门）管理。内退手续每年办理一次。办理 ...
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）不胜任现本职工作的，又不接受其他安排的； （三）因单位调整、撤销、合并，或者缩减编制人员 要调整工作，本人拒绝合理安排的； （四）旷工，或者无正当理由逾期 等七人，在企业改革期间被改下岗，而且买断工龄，都均于2010年给予按事业编制待遇退休。二、原粮食局职工陈不君等六人也在企业改革期间，政府下文通知 ...
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我是再有三年退休的事业单位职工。单位在未向全体职工传达改企相关政策（一次全体人员会议未开），未有对各类职工做出善后安排的方案，未经风险 要求，原单位领导说是在与上级部门商议解决办法，我们仍然做自己原来的工作。但最近单位宣布要降低我们这部分人的收入标准：比 我们近年的收入少40%--50%。我们认为在 ...
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平的，好象是企业单位和行政机关的一个阶梯，乡镇事业单位的退休人员就是下梯子的人。这太不公平了。我想既然是政府的下设机构也都是为党和人民工作的人，为什么到退休了科上这样对待呢，叫人实在难以接受啊！我想问一问在法律上能得到帮助吗？...
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会议、管理食堂帐、管理清洁工、管理仓库，其实是小金库等），没任职，是一般工作人员。请问，我99年后的这些工作是勤杂工吗？ 勤杂工的概念应该是门卫、食堂人员、维修工、 的编制外人员，只是任了个办公室主任或副主任的，当时单位要她们退休，她们强着没签字，现在还在上班，只是50岁后把职务免了，但工资一分没少。 ...
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，工作环境地点都没有变养老保险一样交。到当地退改办问，工作人员说：不受理私营企业的特殊工种。本私营企业其中国有企业参股49%，问国家政策有这样 女年满45周岁，连续工龄满10年的，应该退休。《暂行办法》将从事特殊工种提前退休职工圈定为“全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体”是为当时的社会现状所 ...
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