因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪表、仪器以及其他形式的载体，均归甲方所有，而 本合同提及的商业秘密，包括但不限于：客户名单、行业计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、管理方式等等。 第十一条本合同称的任职期间，以乙方与 ...
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出任执行董事全面负责，甲乙只是提出建议、对接资源，没有参与管理，公章等所有印鉴和财务管理、业务管理、人员管理均由丙方控制。但丙方道德本质败坏，在三方合作 上述公司在注册登记时，甲乙丙三方都是用无形资产入股，但一直没有资产评估报告。注册公司时市场监管局退回了一次，经过沟通，市场监管局同意了这种入股方式， ...
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我想咨询一下，我公司欠工资不给，我辞职不让我走让我出辞职报告，因为公司有出辞职报告走的还没开工资，我是做财务的可以把自己的工资拿走不干吗？这样犯法吗？...
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没去上班。25号晚上我打电话给部长说我确定辞职，他说叫我28号去公司找他，28号我再去去辞职叫我重新写辞职报告，29号科长批了，29号正式离职了，可工资是每月28号发工资，但我的账户上没发工资，我去问财务，他们说工资已经算好了，工资单也给我了。可我的账户上没钱啊。叫我去问部门 ...
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没去上班。25号晚上我打电话给部长说我确定辞职，他说叫我28号去公司找他，28号我再去去辞职叫我重新写辞职报告，29号科长批了，29号正式离职了，可工资是每月28号发工资，但我的账户上没发工资，我去问财务，他们说工资已经算好了，工资单也给我了。可我的账户上没钱啊。叫我去问部门 ...
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变更事宜还没办理，于是待我将各种变更事宜办理完毕之后，老板提出将我调离会计工作岗位，会计工作交给老板丈母娘的财务公司打理，调我去做人事。并且意外得知，公司从2010年 外综保，拒绝给我办理城保）于是，我拒绝了调岗要求，并写了辞职报告。 认真做完交接工作以后，我写了一封经济赔偿诉求的邮件给老板，内容如下 ...
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周六/日（有时轮休）加班工资； 10、我仍在职。 证据： 1、2008年8月份公司员工体检报告原件一份， 有公司名和所有员工（含本人）体检记录； 2、2007年8月份入职至今每个月公司入账的所有收据收据存根联原件，盖有公司财务章，会计、出纳和我的签名； 3、公司法人张**签名、员工领 ...
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我工作一个月了，一个月后我说要辞职，财务跟我说工资要减半，说因为试用期辞职工资就是要减半，我没办法，答应了之后，过了几天又跟我说试用期辞职 没工资！可是我才来了一个多月我怎么可能提前一个月写报告，而且这个规定是在我说要辞职之后才改的制度。我来这家公司时并没有让我签劳动合同，但我有足够的证据证明我工作 ...
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我已在公司上班两年半，公司未和我签订合同，刚缴纳社保1个月，我辞职的话应提前30天吗？如果我这个月递交辞职报告，下月（6月）1号是不是就不用来上班了？我做的是公司出纳，公司财务制度不严，财务是出纳对老板，不经过其他人。曾遇网络诈骗，把公司老板私人 ...
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部门的负责人签字，当时部门负责人休息时间不一）。按理来说我的工资是3月10号发给我，财务却告诉我3月份的五险已经购买，要4月10号才给我发工资。4月16 工资了，3月份的五险扣了1081元，财务说3月份我没上班，所以五险是全部由我自己承担，但我明明是2月底交的离职报告啊！！而且在社保公众信息网上查询， ...
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