搬运/食堂人员/门卫/保洁员),不管这些人员有没有过退休年龄,不与他们签订劳动合同,而是与他们签订"劳务承包协议",内容较为苛刻,比如:1、相关人员在工作应采取严格的安全措施 家属自行负责(包括事故产生的医疗费用等)。与甲方无关。2、本协议自签订后,若乙方在上班期间发生一切意外事件,与甲方无关,乙方及 ...
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我公司人事部说:劳务协议的员工不管你工龄多长年休假只有五天,而劳动合同协议的员工他的工龄可以和以前的工龄加起来一起算,他们这样做对吗?我想咨询一下,谢谢!...
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共67元/平方,但当时项目经理将砌体承包给另外一人,关于内粉价格没有合同。现在公司项目经理借口以工资发到工人手中为借口,要求工人本人持身份证并报 在协调过程中,项目经理多次强调派出所有人) 谢谢各位了,现在我手里有劳务合同、调解协议以及建筑公司项目经理与建筑公司签订的委托书:同意工资由工程款中扣除并由 ...
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与单位签订了两年的劳务合同,工作一年后,单位要求另签一份协议,要求我们在合同期限内不允许跳槽和辞职,而且合约期满,如果用人单位要求续签合约,我们不得反抗,必须续约,如果签订了这样的协议,是否具备法律效力呢?...
//www.110.com/ask/question-517780.html-
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2009年7月15日与天津金龙苑商务会馆签订劳务合同 内容备注已交服装费300元 干满一月退还 不满不退 在签订合同之前 我明确告诉他我做的是小时工 上班 信息 说这个地方就是打着招聘的幌子 在乱收费 虽然他们跟我签订了协议 但是我觉得因为和劳动协议签订前我们商量好的不一致 我还是可以拿回我的服装押金 ...
//www.110.com/ask/question-46976.html-
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一开始前三年还具有劳务合同(骋用协议书)且工资是三二一制的,第一年三百,二年二百,三年一百渐年降低,这是财政拨款项,但协议上要求单位所在部门 补足三百.例如(第二年得补一百.三年得补二百)这样算的)后面便没有了合同,但是,由于考虑后期可能有希望转正,大家一直在等,不此我一人,一拖再拖,直到现在,本单位 ...
//www.110.com/ask/question-22408.html-
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公司宣布破产,应该怎样赔偿,,签了劳务合同的,也买社保的,上了11个月的班,今天突然宣布破产,没提前30天通知,,刚才签了离职协议,上面写的发工资到4月30日,没提赔偿的事,而且劳务合同上只说了辞职需要30天通知公司,没写公司要提前通知我们,能获赔偿吗...
//www.110.com/ask/question-15153355.html-
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,并非我自己找的,按程序走,介绍的那个也有责任,我们没有写过劳务合同,他为什么事隔2年左右才来起诉,因为道路监控和通话记录消了,找不到对我有利的证据。然后那个店,我虽然是法人,但是是两个人合作投资的,有合作协议,还有房东证明,这样,可以添加合伙人赔偿吗?...
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店里吧医药费全部承担, 不含其它费用 如果最后协议决定赔付多少钱费用 怎么样在去追讨服务员的连带责任,连带责任怎么划分》因为 服务员到店上班未满一个月且未签订劳务合同,店工资没有保底...
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公司因停产现面临破产,公司要与我们单方面解除合约,解除合同协议如下: 一、解除(终止)劳动合同的日期为:2015年9月30日。 二、乙方的薪资报酬结算 协议签订及经济补偿金支付后,乙方承诺并保证不在任何时间以任何理由向甲方提出任何权利主张。 六、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效。 七、本协议一式贰 ...
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