员工被我公司辞退后，把公司客户文件资料以劳动关系证据形式提交给劳动仲裁委仲裁，企业可否把员工递交的这些工作文件资料做证据，反诉其盗窃机密，要求其支付损失...
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员工被我公司辞退后，把公司文件资料以劳动关系证据形式提交给劳动仲裁委仲裁，企业可否把员工递交的这些工作文件资料做证据，反诉其盗窃机密，要求其支付损失...
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员工被我公司辞退后，把公司文件资料以劳动关系证据形式提交给劳动仲裁委仲裁，企业可否把员工递交的这些工作文件资料做证据，反诉其盗窃机密，要求其支付损失...
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员工被我公司辞退后，把公司文件资料以劳动关系证据形式提交给劳动仲裁委仲裁，企业可否把员工递交的这些工作文件资料做证据，反诉其盗窃机密，要求其支付损失...
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员工被我公司辞退后，把公司文件资料以劳动关系证据形式提交给劳动仲裁委仲裁，企业可否把员工递交的这些工作文件资料做证据，反诉其盗窃机密，要求其支付损失...
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公司未签订劳动合同未购买社保，我向劳动仲裁申请双倍工资后，公司反诉我赔偿在公司因为失误造成的4500元损失【我的工资是2800，当时未要求赔偿，一年后声称要反诉】请问这种情况我应该赔偿公司多少损失？谢谢...
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百般的为难，离职后不给结算工资，还我下错了单，要克扣工资，于是我找到了当地劳动站人员才把工资结了，张晓华没按我们约定的工资结算，而是按深圳最低工资标准结算的，于是本人于12月25日劳动站人员的陪同下，才结到工资，结完工资后本人去仲裁国立案了，立案后，百顺厂张晓华申请了反诉，说公司没有拖欠工资，说本人 ...
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2011年7月12日入职以来一年多的时间.公司一直未签劳动合同,2012年7月19日因为家里有事提交了辞职信.经领导协商同意2012年7月22日离开 失误为由.拒绝支付7月份(22天)的工资. 我申请了仲裁，公司收到了传票。约我谈话时，说如果不撤诉，就要反诉，反诉我以前工作失误，给公司造成了损失，给我 ...
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证明这笔款项是那次劳动仲裁案件的赔偿款项，而且去银行取钱也是邀了三名人同去的。我现在应该如何作答辩状？可以反诉他吗？我要怎样才能维护自己的合法权益，将此人的恶形公布于世？...
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、超时加班（每天工作12小时夜班）、未签订合同，我申请了劳动仲裁。 申请了六项请求 1：解除双方劳动关系 2：补发未足额支付的工资 3：补发所拖欠工资 4：半月 期间，第一次开庭公司请的律师出具了一份文件说我在工作期间造成6W多损失的反诉，我要她出证据，她没有。借口答辩期未到休庭，之后要求我和解，我 ...
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