了五分之三。后来出院后，单位不但没有把那应付的五分之二还给我们，还把我妈给辞了，而且应给的工资也没给，也没赔偿我们。请问，我们该怎么办？如果起诉，我们会赢吗？他们是不是应该把那五分之二还给我们？如果按照律法，我妈应受哪条律法的保护？可是我母亲跟他们签的合同上写着，如果出现如何事情由乙方负责。（单位 ...
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了，“那如果按照新的规章也行，说我们有8天没有打到每天60个电话当天工资扣除！” 我反驳说“那上面还有一条规定是如连续三天未达到每天60个电话公司给予辞退 一下如果我们劳动仲裁需要准备什么东西吗？如果劳动局的人老板认识那是不是代表我们肯定输的，那五月份的工资是不是也就拿不到了 那我们该怎么办 寻求帮助...
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签订劳动合同和办理社保，1月20日我自动离职了。但是最后半个月的工资单位以我未提前告知就离职为由不予支付了。我如果去举报未签订劳动合同和社保，需要提供什么资料。注：此单位发工资一向是现金支付且没有工资条。手上唯一的证据就是QQ上老板叫我做事的聊天记录，我该怎么办？...
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我父亲72年上班，2000年单位黄了自己交养老金时发现没有档安后来找人补了一个档安是2000年的，现在到退休的年龄了，劳动局审批没有合格说我爸的档安是2000年的工龄不够不给退休，要72年的工资条证明，别的不好使，没有找到工资条我该怎么办？...
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说的很好，还解决户口。可是我们入职后，才发现待遇很差，没有午饭和宿舍，刚刚1000出头的工资在北京生活都很困难，更主要的是工作环境也很不好。我们的 ，户口就要打回原籍。可是当时我们的服务协议上根本没有这一条，反而说的是如果辞职，只要提前一个月书面通知单位，也没有提违约金的事。请问，如果我辞职了，单位有 ...
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但到发工资的时候老板一直不发都拖欠一个月了里外一共押了2个月，这样我上班就没有以前勤快了，今天老板突然说“不用你了走吧，半年以后来拿工资，给多少我会 请问这种情况我应如何维护自己的权利拿回工资，仲裁不管怎么办，我这个事办成的几率有多大，谢谢您请问在押金单上用时间有单位盖章。不过项目是写的培训费，请问能 ...
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上在甲方工作6年”而且，我们手里也没有，仅单位一份；请问，这份无效合同能算做没有签订合同，我们能以此为由索得双倍工资吗？请各位好心网友或律师给予仔细 六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。”都没有，怎么办？怎么索赔？...
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好，要是明年合同到期后，厂里要是解除劳动合同，我该怎么办，会有补偿吗？ 目前的情况是单位已经让我放假一个月了。给最低工资标准。明天让我去结工资了，就是说不要 合同法》第四十七条的规定，你工作了六个月以上又未到一年，经济补偿金按一个月的工资。（离职前12个月的平均工资） 3、如果公司没有按照规定给你购买 ...
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，而且每个月发的工资都有问题，没有发全，每次问为什么没发全，还有哪些没发，什么时候发时总有不同的理由(每个月的工资条都要员工自己去问才给，不问就不给)， 不弄清楚，现在离职了就来追究，事情就这么一直拖着未解决，请问离职后多久工资可以结清，这种情况我该怎么办？如果向劳动部门投诉的话是在上海投诉还是北京？...
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你好，我所在的单位的保险只是扣除了个人的部分，并未向社保缴纳。当我提出解除合同的时候，单位以没钱为由说只能备案，让自己去把所有的钱缴纳到社保，然后等单位有钱了再给。和单位的合同都在单位手里自己没有，每个月的工资条也只是发过几次没有全的。问一下，这个情况该怎么办，还需要自己弄什么样的证据。...
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