年7月）由于2011年6月份生病在家休息不能上班，申请了两周的病假（有医院的病历和病假条），但公司在病假期间并未发放工资，请问如果我以病假期间公司不给予 都是采取每周六天工作日，每天工作8小时，没有给予加班费，也没有补休，如果一周上不到六天班还要扣除当天工资，公司有指纹考勤记录，而且我们工资条上也写有 ...
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正式转正。到年底发双薪的时候公司下达了一个通知转正不满一年的双薪发一半（我是转正不满一年但是我在单位已经工作一年多了啊，而且2007年底发双薪的 ，我是2009年9月25日开始休息因为要筹备结婚一直到2009年11月15日上的班而且已经向单位领导请过事假总共休息45天其中15天请的是病假因为我要做一个 ...
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我2003年到2009年在公司上班，公司从2005年为我购买保险，后来公司成立了一个新公司，法人变了，公司名称也不一样，但实际控股人还是一个，我被调到新公司，两年后新公司被卖，我也被移交过去，上了3年班，就被辞退，而且还不认以前旧公司的工龄，我打官司会赢吗，...
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我从09年到现在2014年都在企业上班企业从没给我买过社保和医保他们说我们是居民要自己去买来公司报到2013年开始每月给200元补助因为从09年到2012 第二份合同上面不是这家单位了是其他的劳务派遣公司这种情况我们还是在单位上了两年班了可以要求单位给我们赔偿从09年到2014年的社保和医保吗单位领导 ...
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我09年和公司，合同没满我表现好转正，在10年和公司签订了3年公司的正式合同，今年合同期满我不想再签，怎么算经济补偿和工呢？还有现在公司是12小时工作制，算不算违法呀？现在情况是经常没班上，而一上班就是12小时，累得不行，且公司新规定，工作时间不够负工时，拿低保没上够120小时也要负 ...
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我2013年2月26日到公司上班，公司说按照他们的规定员工上班第三个月才开始签合同，当时是老总的老婆面试我的，老总老婆在公司担任设计总监，面试时说 签订劳动合同，没有帮我交社保，突然解聘员工，这时候我该怎么办？？谁能帮我我最近了解到之前也有一个员工在那公司上了两个月的班，后面她自己辞职了！老板只发了 ...
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的名字。但是我们没有工服也没有打卡。工资只有一两个月是银行转账的。我现在手里有的证据就公司网站工作人员名单打印了一份。另还存有图片。以及银行转账的图片。那我 年4月19日上的班直到现在（在岗）。我想让哪位好心的律师告诉我我可以申请什么仲裁，大概能得到多少。以及需要交纳的仲裁费。谢谢。我在北京丰台区上班...
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我在上海闵行区一个公司上班，上了两年班。公司去年和我签订了劳动合同，具体内容我记不得了，但是没有给我们，公司自己保留了。现在我老公在合肥上班，我想去那边发展 个月工资，而且两年间没有发任何保险之类的，这些都违法了。现在我要怎么在月底走而且能拿到我应得的利益，我的证据只有两张工资单。他现在要求我给他培养 ...
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我在上海闵行区一个公司上班，上了两年班。公司去年和我签订了劳动合同，具体内容我记不得了，但是没有给我们，公司自己保留了。现在我老公在合肥上班，我想去那边发展 个月工资，而且两年间没有发任何保险之类的，这些都违法了。现在我要怎么在月底走而且能拿到我应得的利益，我的证据只有两张工资单，他现在要求我给他培养 ...
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我在上海闵行区一个公司上班，上了两年班。公司去年和我签订了劳动合同，具体内容我记不得了，但是没有给我们，公司自己保留了。现在我老公在合肥上班，我想去那边发展 个月工资，而且两年间没有发任何保险之类的，这些都违法了。现在我要怎么在月底走而且能拿到我应得的利益，我的证据只有两张工资单。他现在要求我给他培养 ...
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