一些手续，但是我当时是跟总监说过的他也同意了，现在是公司不给我发9月份的工资，理由就是我是自动离职没有交接，9月份我上全了整个月的班。十月也上了 的损失，总监说没有，而且人力部的同事还重复了此话说没有造成损失。这方面我有录音做证明，但是老板却说有损失，我想请问下我想整理出一些法律上面的条款给公司看，请 ...
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1:公司老板提出解散部门 2:公司经理提出要本人自己辞职 3:公司行政部主管提出要放本人假,后被本人索要放假证明,以及其期限,后没放成 4:公司行政主管提出 月薪,现拿底薪,上22天班8小时,并在公司通知加班的情况下才能加班. 5:公司行政主管提出只让本人上22天8小时的班.一个月只给1500元 6: ...
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家小私企，总共就3个人，我，另外两个是老板。2月16日离职的。试用期一个月，1500元。转正后税后1800。不给签合同。12月的工资拿到的，1月份 被他们抢走了，我这边只有复印件。打卡上面也是什么都没有公司证明的。我需要怎么办？当初我去社保局办理公司社保开户的时候，上面写的办税人员是我，所在公司部门， ...
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已怀孕7个月，公司因经营不善，解散公司，并欠薪10个半月工资，2021.3.31号公司解散，但让每个人必须签离职协议，说的是这个协议是证明公司欠大家多少工资，所以我也签了，老板因为我是孕妇把我转到他朋友的公司说不给我发工资，但给交社保，因为我们都去劳动局 ...
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了公司所以员工都未签合同 ，实际情况就是 老板不给签，但 我的岗位是行政副经理，2015年7月进公司到2016年6越离职， 我也多次要求口头要求签合同 ， 就一直催他缴社保。证据有工资银行流水，工作经历证明，考勤。 我催他缴社保这个事有微信说明。现在狗公司老板 现在威胁我说我是行政经理，诬陷我说签合同 ...
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目前已离职，最后一个月工资没发，公司不给所有人交五险一金和社保，我只有离职证明和银行工资清单，和录用通知书，录用通知书只有我和老板的签名没有盖章，当时签的时候没注意看以为是试用期合同。是上个月离职，这种情况去劳动局投诉有胜算吗...
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，，去上班的时候没有填写入职表，没有签合同，工作了一个月，由于公司换了新的环境不适应，所以提出辞职，老板不给工资，说是来的时候给我讲过不满三个月不给工资，这个我没有签相关的合同，没有离职表，上班没有打考勤，没有任何证据证明我在那上过班，只有离职的同事，怎么维护自己 ...
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辞职报告得到批准后，老板开始出各种招数给我找麻烦，这时候我能直接走么？辞职报告得到批准后，老板开始出各种招数给我找麻烦，这时候我能直接走么？ 现在正在交接，老板在想方设法的给我的交接设置障碍。 直接走的话离职证明和社保手册还没有给我，会不会给我扣下了，或者说因为我不去了就给公司造成了损失了。...
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我提出辞职申请后老板马上签字了，交接完成后就走人了，他们也都在交接单上签了字的，但是他们现在拖着不给离职证明，我必须要等一个月吗？另外，工作期间，一周是上六天班的，这个不符合合同规定，合同签的时候 ...
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劳动合同从2013年3月1日至12月31日 我于5月初提出离职，但是老板以我没有交接好为由，一直不给我转移社保，而且停发我5月工资，提成的话也没有发，因为劳动合同上面没有详细的工资和提成。我怎么可以要回我的合法收入。 另外补充一点，这个公司周六都上班的，但是我是刷卡的，记录都是公司保管的，我 ...
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