公司解除劳动合同,职业病危害岗位,没有做离岗体检,后来公司安排做体检,让我签了一份解除合同协议书,但结果还没出来就解除劳动合同了。可以要求等体检结果出来后再解除合同吗?...
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本人目前在职教师(尚处试用期),处于办理解除劳动合同关系的过程中,因合同中有涉及违约金的条款,现有如下问题:1.劳动合同中关于乙方违约的责任规定需要支付违约金2000元,那么试用期解除合同是否定性为违约?2.在签署合同前,签署的《毕业生就业协议书》中甲方即用人单位在其公章 ...
//www.110.com/ask/question-3526082.html-
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人,承认A公司工龄,该事项通知时间晚于公司让我们签订的解除劳动关系协议书及与B公司签合同的时间,而且让我们签订的解除劳动合同协议,却写着是乙方(员工)主动提出申请解除劳动合同,甲方不对乙方作任何经济补偿。目前很多人已签协议,本人工龄较长,属于被转聘的,尚未签订协议,请问 ...
//www.110.com/ask/question-2363920.html-
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在其公司已经工作2年半。公司说赔付给我2.5*工资的经济赔偿,并已经把解除劳动合同的协议书用邮件的形式传送给我,今天突然接到快递人员说公司有跟我寄了一份到岗通知书,我该怎么办?1.如果同意公司跟我解除劳动合同,公司该赔付我多少?2.我是否接受公司的到岗通知,如果公司安排我其他工作, ...
//www.110.com/ask/question-2113953.html-
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赔偿一个月的底薪(1800元)给我,我表示不能接受,并且拒绝在解除合同协议书上签字。 1、公司对我的经济赔偿基数应该是按3850元来计算,而 3850元! 2、我的性质不属于“公司裁员”,应属于“无过失辞退”,公司单方面解除劳动合同并没有提前三十日以书面形式通知我本人,那么他们是需要向我额外支付一个月 ...
//www.110.com/ask/question-1226128.html-
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赔偿一个月的底薪(1800元)给我,我表示不能接受,并且拒绝在解除合同协议书上签字。 1、公司对我的经济赔偿基数应该是按3850元来计算,而 3850元! 2、我的性质不属于“公司裁员”,应属于“无过失辞退”,公司单方面解除劳动合同并没有提前三十日以书面形式通知我本人,那么他们是需要向我额外支付一个月 ...
//www.110.com/ask/question-1219337.html-
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劳动者签收企业出具的解除劳动合同证明书是否属于与企业解除劳动合同达成了协议,解除劳动合同证明书是证明还是协议书?...
//www.110.com/ask/question-764687.html-
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安置: 资源池参加培训,试岗学习, 3.待岗期间待遇:600元 4.待岗期限届满若仍无适合岗位,解除劳动合同. 甲方:长沙某公司 乙方: 代表: 李四(由甲方主管填写) 张三(本人填写) 请问以上待岗协议我 ...
//www.110.com/ask/question-27501.html-
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年因为物业变为个人经营,但是和我单位签订合同的工人还在物业公司工作,和我单位签了一个离岗协议书,协议书第二条保留原单位职工身份,享受养老保险和福利待遇,这样一直到现在,现在我单位想解除在物业公司工作的工人的劳动合同,停止养老保险和福利待遇,不知如何去做,情况就 ...
//www.110.com/ask/question-9987743.html-
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试用期解除劳动合同,答应发工资,签了终止劳动协议书。拖了两个月还没发。...
//www.110.com/ask/question-5987261.html-
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