请长期病假，需要哪些证件，在公司工作9年了，现在请病假，要求支付当地最低工资，公司不愿意，只说可以交医疗保险，养老保险，其它什么都没有，我是要现在申请劳动仲裁，还是等公司不发我工资之后再申请劳动仲裁，谢谢...
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江苏省文件上的最低工资1460 。我文职每月单休，一天工作9小时那我的最低工资是多少？我现在每月在不扣除保险的工资为2000整，现在只帮我交了四保，还有医疗保险不帮我交，我该怎样维权， 通过什么部门来维权呢？ 如果电话联系：晚上6点后或周日联系我比较好，白天在公司不方便。...
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请问，公司社保搞假工资，让我们交得少，年年年在变.只有工资的3分之1的交3000元，只交50-60-70元。又没有给我们交医疗保险，每天上班8个半钟，加班费才6元1小时，我们打工者没办法，请问我们，这种情况怎么办，谢谢！...
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2014年四月份转正签订的劳动合同，公司缴纳五险一金，结果到次年一月份发现公司没给交生育险和医疗保险，我现在怀孕中，生育险到时候时间不够报不了，到时候能告公司吗，该搜集什么资料，去哪里告，该怎么办...
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本人在公司工作了7年，没有签订劳动合同。最近因为身体原因住了一个月的医院，又休息了1个月。（医院的证明属于特殊病种，精神一类）这休息的一个月，公司发给了我工资。现在公司看了我的情况，就说让我另外找工作。我在公司工作期间，公司没有给我交医疗保险。这种情况下，我能得到补偿吗？能得到什么补偿？...
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我07年进厂工作，公司没有交纳保险。我09年生病住院，医疗费用较多，请问该怎么办？请求给予答复。谢谢。...
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我在公司工作了两年一直没有签订合同,也没有交任何保险,本人没有能够证明与该公司有劳动关系的证据,请问本人怎么办,能否获得补偿吗/...
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我在公司做了两年零两个月一直没有签订合同，也没有交任何保险，我可以去劳动局投诉并要求赔偿吗...
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公司工作2年零4个月，月工资1.5万，公司没有给签合同。现以工资高为理由变象解聘。问按劳动合同规定我能找公司赔偿吗？如果补偿的话具体是多少？本人是非农业。在工作的这28个月里按基本工资1.5万计算的话，公司应该交的保险（养老、医疗、失业、生育、建房基金）部分是多少？如何计算？公司变向解聘是不 ...
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你好，像我提的这种上班因高血压引起的急性脑出血，公司会赔偿医药费吗，在公司没有给交医疗保险的情况下...
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