我公司与A劳务派遣公司签订劳动合同2013年8月~2014年8月派遣我司5名清洁人员，合同中写到合同到期前1个月商讨续签或终止合同事宜，由于8月份 薪资按原合同执行，现在10月份，劳务派遣公司要求重签合同并提高薪资（原因是江苏省将在11月份强制涨基本薪资），如若不同意，将申请安抚费或者补偿费，请问，我 ...
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我们公司是一个国营货运公司现在是跟另一家合伙在一起的，他准备不跟那家公司合作了，我们都是外来劳务派遣工都快做2年了，现在合同要到期了，公司是在我们合同到期后的一个月搬，那他不跟我们续签合同怎么办。...
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07年03月和市人社局基金中心签订了合同，合同到期之后单位不给我续签，因不想让我转成长期工。之后就让我和劳务派遣公司签合同，我所签订的劳务派遣公司是人社 号！！！领导叫我把事情办好了再回去上班，可是本人办好了之后却找各种理由不给本人去上班，说是我自己辞职的，辞职书是在完全违背我自己的意愿下写的，而且也 ...
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07年03月和市人社局基金中心签订了合同，合同到期之后单位不给我续签，因不想让我转成长期工。之后就让我和劳务派遣公司签合同，我所签订的劳务派遣公司是人社 号！！！领导叫我把事情办好了再回去上班，可是本人办好了之后却找各种理由不给本人去上班，说是我自己辞职的，辞职书是在完全违背我自己的意愿下写的，而且也 ...
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我是一名劳务派遣工，合同到2017年8月31日到期，可是我不想再续签劳务合同，是不是劳务公司要给我出具解除劳动合同证明 我就可以领取失业保险金了...
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员工通过劳务派遣公司与某公司签订劳动合同，2012.2。12-2015。2.12期限为3年，期间某公司与另一公司合并，但未注销公司，现合同到期，强制与后一家公司签订合同，不与原公司名称续签，是否合法？...
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律师，您好！我公司部分员工由派遣公司派遣，因合同到期后因派遣公司原因导致目前尚未续签合同，但被派遣公司告知要缴纳残疾人保障金10万，第一份合同并无需要缴纳残疾人保障金的条约，续签合同有提前需要我公司缴纳这笔费用，但是合同并未签订，我公司是否可以不承担这笔费用。 特此请教：在相关法律规定或实际 ...
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你好，我是劳务派遣工，我在单位上了4年班，合同都是每年4月底到期的，2015年合同到期之后，派遣公司没有来找续签合同，又在单位上了几个月的班，到了8月分左右才来询问要不要续签，那时候想工资真的太低，就不想续了，做到8月底交接好，单位领导让写辞职报告，就写了，请问我的情况可以要求补贴一年一个月的吗？...
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你好，我是劳务派遣工，我在单位上了4年班，合同都是每年4月底到期的，2015年合同到期之后，派遣公司没有来找续签合同，又在单位上了几个月的班，到了8月分左右才来询问要不要续签，那时候想工资真的太低，就不想续了，做到8月底交接好，单位领导让写辞职报告，就写了，请问我的情况可以要求补贴一年一个月的吗？...
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我劳务派遣在一家日资企业上班，今年7月25日劳动合同到期，公司没有和我续签，但是我一直在上班，可是到今年12月15日领导通知我，说到明年1月要给我换劳务公司，我不同意，有赔偿吗？具体怎么赔偿？还有没签合同的这几个月怎么办？...
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