您好!请问两已签两次固定合同。该签三次无期限合同公司提出终止不续签。请问每年该赔多少?没提前书面通知公司赔半个月合理吗?请告知。...
//www.110.com/ask/question-8233115.html-
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劳动合同即将到期,公司QQ上通知我说到期不续签劳动合同,让我到期日去人事办理离职,只字不提劳动补偿金,我想知道如何才能顺利拿到经济补偿金? 我一方面也不想续签 ,另一方面也想拿到经济补偿金,我需要向当地劳动人事仲裁委员会提出劳动仲裁吗?是不是拿到劳动关系终止书就可以证明是公司提出不续签劳动合同的?谢谢...
//www.110.com/ask/question-6964627.html-
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合同期限到了,我不续签了,是不是合同就终止了,公司不给我开离职证明,我的住房公积金就领不到了,?劳动仲裁也没什么作用!怎么办??领取住房公积金一定要公司的证明吗?我不是本地的,是外地户口!...
//www.110.com/ask/question-3399651.html-
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合同期限到了,我不续签了,是不是合同就终止了,公司不给我开离职证明,我的住房公积金就领不到了,?劳动仲裁也没什么作用!怎么办??领取住房公积金一定要公司的证明吗?我不是本地的,是外地户口!...
//www.110.com/ask/question-3399650.html-
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两地分居,不想在本单位工作了,想得到补偿金 3、公司提出续签合同,我不愿意 4、经过交涉,公司勉强同意不续签合同,但是只支付从2008年《劳动合同法》颁布至今6年的补偿金(6个月的工资). 问题: 1、公司只支付2008年至今的补偿金合法吗?我能否得到从2004年入职至今10年的补偿金 ...
//www.110.com/ask/question-2040202.html-
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劳动者与用人单位的合同于2013年8月31日到期,用人单位提前一个月通知员工续签,但是劳动者不愿意与公司续签劳动合同,公司不让员工领取相关社保,并让员工办理离职申请,请问劳动者如何办理劳动合同到期终止及领取相关社保?需要向公司提交书面离职申请吗?...
//www.110.com/ask/question-1783885.html-
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月31日止) 我被该公司派往乌西车辆段上班 2012年11月底该单位通知我劳动合同到期不在与我续签,可是到了2013年2月蓝天公司却没有与我办理社保移交手续!签订劳动合同终止后却不履行合同(劳动合同明确规定合同到期签署劳动合同终止书之日起15个工作日内办 ...
//www.110.com/ask/question-1467146.html-
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我合同续签征询单,我选择续签,后因身体原因请病假,之后公司没有讲合同签或不签,我一直病假至今,2012.7公司要求我回去上班并征得厂医证明身体可以继续上班,厂医证明后,我要求上班,公司却要求解除合同,请问公司这种行为是否违法,如解除合同,我可获得怎样赔偿,从哪一年算起?...
//www.110.com/ask/question-1127691.html-
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,我是否可以不办理离职,直接去仲裁?我补充下前期内容: 我的合同在月底到期,公司提前了17天通知我终止合同,我要求经济补偿,公司不同意,协商了好几次都没有达成一致。所以今天公司发了一封以上内容的邮件给我,给我调岗或是终止合同,让我二选一。我要是选择不同意调岗,是否就不能 ...
//www.110.com/ask/question-550545.html-
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签了两份合同,第一份是“期限一年,在合同到期后如果甲乙双方都没有提出终止合同的话,则本合同继续生效一年”这份合同一直延续至2008年6月20号,公司方面修改了劳动合同,签署了一份期限为三年的合同,到2011年6月22号公司通知我合同不续签了,公司方面只支付我三个半月经济补偿金,我的问题是: 1: ...
//www.110.com/ask/question-514888.html-
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