该星光商场上班 你好,宋律师,我想请教你一些问题,我是3月7号到该星光商场上班,当时只有2个柜台分配给我,3月27号开业突然增加到9个柜台,商场说 劳务合同,商场工资少发扣发我能要回我应有的工资吗?因为我们商场有老板拖欠员工工资的情况,因为员工的急要工资从做一休一2100直接给降到1500,而且还没有 ...
//www.110.com/ask/question-7161836.html-
了解详情
你好,宋律师,我想请教你一些问题,我是3月7号到该星光商场上班,当时只有2个柜台分配给我,3月27号开业突然增加到9个柜台,商场说9个 没有签订劳务合同,商场工资少发扣发我能要回我应有的工资吗?因为我们商场有老板拖欠员工工资的情况,因为员工的急要工资从做一休一2100直接给降到1500,而且还没有发过 ...
//www.110.com/ask/question-7159910.html-
了解详情
商场因为商品卫生原因(货品箱里有死鸟)导致员工受到损害(员工受到惊吓不省人事被急救),是否应予赔偿,员工和厂家是签有正式合同,厂家和商场有合同,员工和商场无合同,但员工在商场工作,并为商场干活导致受到伤害。而且商场并为在出事故第一时间打120,过后也无去医院。...
//www.110.com/ask/question-6149354.html-
了解详情
在某一商场一顾客买了一条领带原价258,给他打8.5折后219元 请问在某一商场一顾客买了一条领带原价258,给他打8.5折后219元 请问在某一商场一顾客买 给他4.5折,这个折扣是要店长同意才可付的,厅内一新员工有点生气,那新员工投诉到品牌公司和商场,那店长还还狡辩说不是他去付的钱,把责任全部推到 ...
//www.110.com/ask/question-5718235.html-
了解详情
年度累计迟到15; 第一节 店铺人员考勤管理 第十五条 工作时间 详见《商场营业时间及员工工作时间汇总表》(附表一) 第十六条 排班管理 每周日店长或店铺 在周六日及节假日等客流高峰期休息者,取消当月全勤奖金。 第二章 休假管理办法 员工请假、休假按以下规定办理: 第十八条 事假 (一)适用范围:公司 ...
//www.110.com/ask/question-209809.html-
了解详情
,给你钱你就没事啦?警察最后有意无意的有点误导。 这时候,我发现超市的又一个员工正在拿手机给我们拍视频。(他之前没有用他的手机联系服务台,没提供任何帮助 一句话会是,您需要帮助么,请别担心,需要去医院么之类的话。大规模的商场都必须有。员工,比如保安都要有相应的培训,如何处理突发状况,比如老人摔倒。 到 ...
//www.110.com/ask/question-14031298.html-
了解详情
员工在商场以800购买1000的券,让收银员刷卡1600,收银员多给了员工1600元的券,多次数了后给到员工。后面收银员发现后商场找到员工告知员工她的行为是贪污,要求员工退回券以后并告知员工还行为是贪污商场可以将员工送去司法处判刑。请问商场这种行为算算恐吓。...
//www.110.com/ask/question-9659946.html-
了解详情
以及商场的管理制度(单位和商场禁止吸烟)3、身体缺陷,无法继续胜任保安职位(因为骨折恢复以后也无法长期站立或者行走)。该员工不适合保安职位,试用期不 。 请问单位做法是否合法,是否可以终止劳动合同和取消下个月社保金??该员工想要求单位垫付手术费或者医疗费,但是单位拒绝为他垫付手术费和医疗费(因为是他 ...
//www.110.com/ask/question-3100825.html-
了解详情
。少收了钱按商场的立场也应该是离柜恕不负责。出于对收银员工的同情,我愿意付30%货款或退还衣服。结果是那员工气冲冲拿了300块钱离开了,我当时并未让商场员工留下任何证明他拿走300块的字据,然后几天一直打电话骚扰不断要我继续付清货款,并报警到我单位闹。因为事态闹到我 ...
//www.110.com/ask/question-887269.html-
了解详情
某商场与某银行合作,节假日刷银行卡享7.7折优惠,商场鼓动内部员工刷卡并约定给百分之三给商场,百分之二十给员工,最终商场却给了百分之三给员工。员工的权益怎么维护?...
//www.110.com/ask/question-11981572.html-
了解详情