2012年8月入职岗位为包装与运输管理工程师，现公司要求岗位调整为商务采购，现提出离职是否有赔偿！...
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我原营运部职工，由于客服部缺人！就让我内部面试！通过后虽然签订了个内部岗位调整的内容书！但没有签订任何重置合同！但客服部工资和岗位津贴比营运部要高！现在在客服部也快半年了！有申请调整工资！但人事部却一直推拖！...
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公司工作岗位调整，原先翻译岗位已经撤销，安排去电子商务岗位，因怀孕四个月，如果自己不愿意去，公司强制安排去，属于违法吗？...
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公司因架构调整，撤销了原来的岗位，给出员工两个方案：一、赔偿方案；二、待岗：但是只按当地最低工资标准发放工资及缴纳社保；我想了解第二个方案是否违法？因为目前公司没有提供任何岗位给予安置。如果不合适，是否有相关方面的法规依据。谢谢。...
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公司可以调整我的工作岗位的吗?与原来相差巨大,薪资差九分一,工作性质也完全不同!如果我拒绝工作岗位调整会怎样?...
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拒绝到一线去销售的话，离开公司是否有经济补偿，谢谢！补充：我公司的劳动合同里面也有一条是如果公司经营情况有变化，公司可调整我的工作岗位。...
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的工资比我原来的岗位高500块钱）。 然后人事先给我说调过去后就拿新岗位工资，后来我问她能不能在新工资上有一定涨幅。 人事说她汇报了老板，没同意，说要 工资，但是还是拿新岗位的工资）。然后今天让我签调岗协议，就说岗位调整，但是工资还是按照我的原工资发放，我就问了她怎么跟之前说的不一样，他就说要先试用， ...
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的工资比我原来的岗位高500块钱）。 然后人事先给我说调过去后就拿新岗位工资，后来我问她能不能在新工资上有一定涨幅。 人事说她汇报了老板，没同意，说要 工资，但是还是拿新岗位的工资）。然后今天让我签调岗协议，就说岗位调整，但是工资还是按照我的原工资发放，我就问了她怎么跟之前说的不一样，他就说要先试用， ...
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要把我和另一个同事（他做了6年）调岗，调到流水线做生产，有白晚班，我现在的岗位不是做生产的，没有晚班，且不向生产线上有那么多的限制。工厂找我们谈话要求我们自己选一个生产岗位，我没有同意，就签了个不同意以上岗位调整。签订的合同上面没有注明明确的岗位，这种情况下工厂要辞退我 ...
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的《调岗通知书》，上面注明“你所在岗位撤销，根据双方签署的《劳动合同》可更改岗位和地点的约定，现将你的岗位调整”，薪资待遇也有写明，并注明9月11日生效，请于当日到新的岗位报到。我们在收到通知的当日，就起草了一份反馈意见表，里面表明了我们的立场和对公司的期望，并集体 ...
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