劳动合同，现在公司说要将我的社保等关系解除后挂在同一个老板但法人代表是独立的新公司名下这意味着我的合法权益是否都受到侵害？对我最大的侵害时什么？是否可以 发放。如果我同意转移到新单位后并要求签订与新单位的劳动合同之日起按原公司签订的日期也就是14年8月开始在未来被新单位解除劳动关系后是否赔偿经按照14 ...
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您好，我在一公司连续工作9年了，近日这公司要停产了，老板叫我到另一个他开的新公司去工作，新公司法人代表不是他本人，且工作时间由原来的8小时制改为12小时制，工资和时间不成正比，我不想去，请问可以要求老板赔偿吗？...
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全体人员去劳动部门监察部门上诉，事后当天下午拿到了工资，后来上了半个多月班，厂长与公司法人代表闹了意见被解雇了，本来10月10该发8月份工资的，公司的法人因为银行帐 天，9月份的拖欠了2天，而我是迟了工，10月15号就迟了工，请相关工作人员帮我算下我要是进行劳动仲裁，8月份的余额可以要求公司双倍赔偿吗 ...
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我们公司法人代表变更后，公司通知我我从行政文员被调动到生产部当文员，（我劳动合同是写明了我是行政部文员）。工作十几天后总厂过来一个副总对 以及给我的工作交接单中每一件事情标注时间或者一个时间对应几件事情，要求我签字。 其中公司是否有违法处理的事情，我要去劳动局告他们的话，可以告他们违返了哪一条劳动法？ ...
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我们公司法人代表变更后，公司通知我我从行政文员被调动到生产部当文员，（我劳动合同是写明了我是行政部文员）。工作十几天后总厂过来一个副总对 以及给我的工作交接单中每一件事情标注时间或者一个时间对应几件事情，要求我签字。 其中公司是否有违法处理的事情，除副总骂人外，其他我都留有证据，我要去劳动局告他们的话 ...
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原有的劳动合同，与老公司不存在一切劳动争议和经济赔偿关系的。然后跟新公司签订劳动合同，法人代表不变。公司名称变更，工作地点，底薪，待遇都不发生变化，这种情况可以要求赔偿吗？ 公司现在已威逼利诱的手段要求员工签新的劳动合同，可领导说：不签新合同，老合同继续有效。要求我们在新 ...
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的老板兼法人与第三方成立了一个新公司[他仍是法人代表]； 想将我所在的部门划归到新成立的公司中，我想了解一下我们有什么权益； 特别的想了解一下下面的情况: [因为整个部门大部分人都去了，所谓的其他事情肯定是不能与我原先的工作匹配的]，因此公司就只有解除合同了，那么也就违反劳动合同了，就需要赔偿N+1的 ...
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请问我曾经在北京一家公司工作一个月，期间该公司为我缴纳了一个月的社保，目前想将社保转移到外地续保，可是因为这家公司法人代表换了几个了.而且我也离职多年 减员了查不到我的信息，不给我办理，可是我在社保系统中查询是要求我找到原公司办理外省减员，请问我怎样才能将社保转出呢？（注：我在这家公司之前已经在另外 ...
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的改变，不愿意到B公司的新岗位，请问王小姐能怎样做？如何才能保障王小姐的合法权益？A公司现在还没正式倒闭，现在集团公司就派人过来跟王小姐等人做思想工作，大概是想王小姐转到B公司中去。还有一点，A、B公司虽然是独立核算的公司，但法人代表是同一人，这样能取得赔偿吗？请问该收集 ...
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北京华珏达科贸有限公司，法人代表是张伟，经理张丽霞，因为公司销售问题他们当日要辞退我，撵我出公司，他们知法违法，在我们工作期间未给我们员工签订任何 只是给我了我应得一个月工资，可是销售提成，误工费，打伤我，并没有赔偿我。工作一年，也没有签任何劳动合同 我该如何维护自己？ 请求各位帮助？当日公司去派出所 ...
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