我在公司工作2年了，现在这个部门要解散，公司只补一个月工资，没有签合同，请问：公司做法对吗？应该补多少钱？...
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2009年5月甲乙合伙经营公司.甲为出资方.以为技术提供方.无论赢或亏.每月5000元基本工资.合作期限5年.5年内提出解散方.要赔付对方50万元.三年后.公司因总体社会因素经济疲软而有所亏本.甲方从未将乙方作为股东写入公司章程.并经常拖延减免乙方工资.乙方认为甲方未履行协议.有 ...
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我在一家公司工作2年，合同截止日期签到2014年8月1日。公司现在说要解散我们部门，留2个员工继续做我们部门的工作，其它员工重新调岗。我们不愿意调岗，公司说不调岗就算离职。请问，这种情况下，我们该如何来保护我们的利益？...
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我们公司是一家酒厂成立的销售公司，总部于2011年11月因为我们这边经济效益不好解散了我们，一直到现在，10月份的工资还没发。期间大家都打过电话要工资，但公司一直找各种借口拖延，直到现在还没给，请问，这种情况我们该怎么办啊？...
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发布通知，要求于4月20号解除劳动合同以及赔偿部分。我现在处于产假期间，公司赔偿项目包括：1、我哺乳期间的工资补偿，计算时间为我产假期满到孩子周岁 天通知的工资补偿。7、独生子女光荣证奖励费用1500元的1/2. 以上是本人劳动纠纷基本情况，我想询问本人的诉求是否合法及是否有遗漏部分？ 谢谢广大的律师 ...
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被告公司欠我司货款未给，该公司因内部原因已停止经营，解散所有员工，诉之法庭，我司胜诉。但被告公司无任何人出面负责。账上无钱，厂已被查封请问我司如何追回货款...
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事情概况:2009年8月-20我到某公司的河北分公司开始任职试用,2009年10月8日公司让我们提出转正申请,并已填写表格,但未签定合同,2009年11月30日,分公司在毫不知晓的情况下突然宣布解散,并至今一直未发我11月份当月工资:理由分公司与总公司未结算清楚,但现已经结算完毕. 我 ...
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我们将面临解散或导地安置(公司没有倒）公司没有给我们签合同，没有买社保，没有全额支付加班费和法定节日加班费。为此，我们可以向公司提出哪些赔偿？...
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让我妈给代买一种健康食用油，我妈收到款项时给人打了一张收条。后把款汇入销售公司，发回产品。但对方嫌产品没有介绍的功能为由把产品也都退回来了，并要求退款。我妈当时没把给他打的收条收回来，后来想去公司退款，可公司已解散了。现在对方提起诉讼，要求我妈返还这部分货款，请问这样合理吗？我们应从哪些 ...
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你好: 我原在一家企业咨询顾问公司上班,刚开始是5天8小时,后来由于公司工作需要,要求我们每周六上班,但是没有加班费,,我在里面做了2年,后来公司效益不行,宣布我们这个分公司解散,只赔一个月的工资,请问这样的赔偿合理吗?谢谢...
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