我到一家公司8月21日带薪培训，8月26.27日周末两天休息，8月份培训加工作9天，休两天。今天9月8.公司说8月工资要和9月的工资一起发，10月发，这个合法吗？我现在9月8日公司还没有签合同，如果辞职公司不给工资，合法吗？招聘人事招聘说3200底薪，突然改成3000，合法吗？...
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我到一家公司8月21日带薪培训，8月26.27日周末两天休息，8月份培训加工作9天，休两天。今天9月8.公司说8月工资要和9月的工资一起发，10月发，这个合法吗？我现在9月8日公司还没有签合同，如果辞职公司不给工资，合法吗？招聘人事招聘说3200底薪，突然改成3000，合法吗？...
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马律师 您好 我在一家公司工作工作7个月，现在已离职3个月，5月份的6天工资还没结，前天我到这个公司要工资，老板以不干够一年，要扣除7天的工资为由，不再付拖欠的公资，作为员工应该怎么办？特向您咨询，希望得到您的帮助...
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我到一家公司做销售内勤，没有签合同。试用期讲好最长三个月，可根据工作情况提前转正，我于试用满两个月时递交转正申请，老板没同意，这也没什么，多一个月也无所谓，关键是他说我在试用期间什么工作也没做，(这不符合事实)，前两个月试用期不算了，次日便提出离职要求，当时询问离职当月上了 ...
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本人惠州新圩一家公司工作。今年6月份因工作不顺。申请离职。6月份/7月份/直到8月上旬都未得到批复。最后本人调整心态打算继续做。就在前几天本人休假在家。接到公司传件(说你的离职单已生效到8月21)。1.现在想咨询的是申请离职公司回复时间是多久？2.我此次休假到期日 ...
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我是由A公司分派到B公司工作的，工资发放形式为：B公司支付给A公司，A公司扣掉一部分再发放给我。我之前是在北京一家公司上班，A公司跟我说厦门这边缺人，“给我6000一个月的工资，第二个月涨7000，每个月月初1到5号发工资，不压工资，入职一个月给签劳动合同。”这些都是A公司说的。我为了 ...
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你好律师，我在一家公司工作了七个月了，今年2月份入职，试用期约定为3个月，5月份已经转正，但是转正之后连续3个月扣除我绩效，并且在8月11 结算让我自己辞职，第二：将我的薪资由原来的7.5k调整为3.5k，我并未同意，但是不到2小时公司就下发了降薪文件，上面并没有我的个人签字，只有公司的盖章，请问这算 ...
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你好，事情是这样的，我到了一家公司工作，工作前签订了一份培训协议，时间是三个月，如果三个月内我想辞职的话需不需要赔偿违约金啊，那份协议里面没有确切的赔偿费...
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就是我在一家公司工作了一个月19天，后来辞职了，签了离职报告，可是到了指定日期公司没有发下来，先是说我卡有问题，我说我换张卡对方没有回答我，我 是我欠公司员工点钱，那些都是我们私下借的我有点用说发了工资就换，一共还不到五百，然后公司非要说从我工资里扣除给他们，理由是我欠的是他们员工，可是我是私下借的都 ...
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就是我在一家公司工作了一个月19天，后来辞职了，签了离职报告，可是到了指定日期公司没有发下来，先是说我卡有问题，我说我换张卡对方没有回答我，我 是我欠公司员工点钱，那些都是我们私下借的我有点用说发了工资就换，一共还不到五百，然后公司非要说从我工资里扣除给他们，理由是我欠的是他们员工，可是我是私下借的都 ...
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