不兑现，还找员工身上的理由。我于8月份主动提出辞职， 对方要求我签竞业协议，我提出要求补偿金，否则不签，对方迟迟不给办理离职手续。 对于未签用工合同， 按公司所谓离职流程来走程序。他小公司用人各种不正规，反而离职迟迟不给办理，也没看到需要什么手续，就拿个竞业协议刁难我。 请问： 1.如果竞业协议 我该 ...
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是中铁隧道股份一名离职员工，与公司签订劳动合同。今年（2014年）4月底提出离职申请，5月份获公司批准。9月份来公司办理离职手续，公司已开具离职证明。 、支付。 2、办理离职住房公积金提取（我现在在外省工作）时，本人户头住房公积金存取至2014年1月份，由公司存取。现在公司以下面项目未交付这笔钱给公司 ...
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本人是廊坊开发区某公司普通员工，合同期限为2010年10月12日至2013年10月11日。 2013年10月11日合同到期前后至今仍在工作，公司12月12 到期至今这段时间我在上班，能否得到什么补偿？ 3，现在我是否能以未签合同为由，向公司提出离职并立即办理离职手续，还是要等领导要求的日记才能办理正式 ...
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离职公司领导把离职日期拉得太长，公司的离职单上面有写试用期员工需提前三个工作日提出离职，连续工作满三个月单未满一年的员工需提前10个工作日提出离职。那我现在是处在试用期两个月已满但工作未满3个月。现在她给我讲的是我的离职日期需要一个月才能办理离职手续，也就是说我在11月16日已经提出离职，他们 ...
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如何与公司索要不签劳动合同也不提前告知就解雇员工的赔偿 1、未签订劳动合同，（2018年12月入职，2019年8月7日办理离职手续） 2、已经是正式员工， 3、未提前通知，直接要求去办理离职手续，...
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年6月25日，我准备辞职，并且已经办理了项目部的离职会签手续，因为是自有员工我还需要去上海总公司办理离职手续。但是，公司现在要求我付违约金6000元 的协议收取的，协议规定新生参加入职培训(类似军训，还有各部门领导指导演说，未涉及专业技能培训)并在事后辞职必须支付6000元。这种做法合理吗？我虽然签字 ...
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本人上个月办理离职手续，由于当时发生些小矛盾，办理后匆匆离开，但是本人离职手续基本办妥。现在突然公司说我未在工资条上签字，所以我这最后半个月工资 我不想回公司看到那些人的嘴脸，所以我想劳动法有没有规定员工必须签字才能拿到离职当月的工资，如果公司因我未签字而不开工资是否违法？ 请律师朋友指教，非常感谢！...
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辞职，但公司要求提前一个月，但我因为事情紧急所以没有提前一个月提出离职，办理离职手续也是委托公司员工帮我办理的。就这样他们以各种理由托着签字程序，所以交接并没有按照他们规定的时间内完成，所以他们以对于离职人员在交接过程中不好好配合，不按照要求配合，不依据公司相关规定配合，公司有权利扣 ...
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17日，双方签订了劳动合同，2009年3月17日至2011年3月17日未签订劳动合同（员工根据用人单位续签劳动合同的通知，与单位续签了劳动合同，但用人单位两 在从事销售期间一分钱都没得到为由，在2011年3月1日提成离职申请，并办理离职手续。该员工离开用人单位2个月后，该用人单位都没有将业绩提成、工资 ...
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你好，在吗。由于我和公司领导有亲情关系，工作时间也是签订两份合同的，由于关系我未要我的那份合同文本，公司前期做通信行业，通信行业不景气，公司要求改为做招投标，现所有员工学不会已辞职，辞职都是双方共同同意后办理的的离职手续，但是别人的工资已收到，我的工资未发（原因：一、别人的走认为是 ...
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