的产品后，再给他结算余后的工资，但是他不干，还在我公司大吵大闹，我当时与他签了劳动合同，再次合同基础上，还有一份员工手册， 本合同所发生一切争执，双方协商解决。如协商不成在签订合同所在地法院起诉。 甲方： 乙方(姓名)： 签约代表人： 职称： 身份证号码： 户口所在地地址： 联络方式： )之前他已经 ...
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劳动合同类，本人与某民营企业签订合同，约定为工程管理人员，最近机构改革岗位变为维修工，请问公司做法合法么？我是不是可以单方面提出离职，要求该企业补偿金之类的维权。...
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也办理了这个五小证。办理五小证前在海油医院进行了海上从业人员健康证的体检（没有关于恐高方面的测试）费用是660元，健康证有效期为1年，五小证有效期 实际报销的6634.5元。在去培训之前并没有签订相关协议，直到2020年8月3号人事部通知我签订劳动合同的时候我才知道在中间有一项约定“工作不满2年离职需 ...
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上班，但是因为还没有领取毕业证，未签订劳动合同，（但是一切与签订劳动合同之后的工作一直，受单位管理，也接受考勤）6月毕业，但人社局出文确定其行政事业单位人员身份在8月，从上工之日起到8月之前，单位给该职工每月发放600元劳务费（当时并无劳务合同，当事人没有 ...
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破产2010开始买断清算.石峰区却按株洲市(2003)5号文件684一年买断清算。违反和解除劳动合同的经济补偿办法之 第六条劳动者患病或者非因工负伤，经劳动 因单位已停产下岗十几年也未办证，当时株洲市政府已经出台株洲市城市房屋拆迁管理办法2006年21号文件，隔壁厂就是按该文件拆迁。 ）中央和湖南省及 ...
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破产2010开始买断清算.石峰区却按株洲市(2003)5号文件684一年买断清算。违反和解除劳动合同的经济补偿办法之 第六条劳动者患病或者非因工负伤，经劳动 因单位已停产下岗十几年也未办证，当时株洲市政府已经出台株洲市城市房屋拆迁管理办法2006年21号文件，隔壁厂就是按该文件拆迁。 ）中央和湖南省及 ...
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情况是这样的，我在公司工作10年，5年基层，5年中层管理，但2014年公司跟我签订劳动合同的时候合同上的工作岗位一职模糊，只写了我从事的行业，并未 更改我的工作岗位，降职降薪，协商无果，我去申请劳动仲裁，现在的问题是，公司方面拿劳动合同上未注明我是管理人员为由，认为公司方面不存在过错，调动我的岗位及 ...
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28日18:00前到公司人事部签订书面劳动合同，否则将视为你正式拒绝与公司签订劳动合同。因此产生的未签订书面劳动合同的一切责任将有你自行承担。 另3月24日中午你早退，3月25日下午你未请假而擅自离岗，属于旷工行为，公司将依照管理制度予以处理。在此公司也向你进行 ...
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28日18:00前到公司人事部签订书面劳动合同，否则将视为你正式拒绝与公司签订劳动合同。因此产生的未签订书面劳动合同的一切责任将有你自行承担。 另3月24日中午你早退，3月25日下午你未请假而擅自离岗，属于旷工行为，公司将依照管理制度予以处理。在此公司也向你进行 ...
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2013．12.6入职，与公司签了一年劳动合同，期满后又续签了三年合同，第二份合同签完还不到一年，因人事人员更换频繁把我存档资料搞丢（包括劳动合同） 老员工，因企业管理不善把员工劳动合同给搞丢，却被当成新员工要求签合同，所以我一直没签。另外，公司管理和用人混乱，我的两份合同都不是以一个公司主体签订的( ...
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