不定时工作制加班费 -法律咨询搜索

主张加班费用是否有诉讼时效？该签订无故期合同已超6年是否可主张2倍支付经济补偿？不定时工作制延长加班(8H外）没有安排补休，是否可要求补偿加班费？...

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谈话目的是变相辞退，由于当时也没有太多考虑，找我谈的时候给的补偿是之前三个月的平均工资乘以3，就是所谓的N+1，但是没有1就是平均工作乘以3，因为我们是不定时工作制，所有加班费都没给，由于当时没多想，就与公司签了协议，合同是12号到期，2号签的协议，签的是 ...

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我在公司工作了7年，跟公司签了合同，但是我的那份公司没有给我

年，跟公司签了合同，但是我的那份公司没有给我，签的工作时间是不定时工作制，平均日工作时间与法定标准工作时间基本相同，但是我们实际上班时间是12钟，位工资标准）元/月，并根据公司经营状况和我的工作状况计发加班绩效工资。我现在拿的工资是底薪2000+绩效400+社保补贴250+提成。能不能问公司要加班费...

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职业病疑问补充

我从事IT方面的工作，每天都是坐在计算机前，现在颈椎和腰椎，手腕都有问题，过去的一年，我总是加班。但是没有加班费。因为合同是不定时工作制。是否对鉴定有帮助。再请问，如果我请医院给开病假条，公司是否会扣薪水。谢谢...

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职业病的疑问

手腕都有问题，是否可以去鉴定工伤。或者能争取个带薪的修养时间。不然一直工作，就一直养不好，更严重了，谢谢过去的一年，我总是加班。但是没有加班费。因为合同是不定时工作制。是否对鉴定有帮助。再请问，如果我请医院给开病假条，公司是否会扣薪水。谢谢...

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劳动合同问题

在公司工作13年，未签订无固定期劳动合同，签的是不定时工作制，现在每天上班10个小时，周六，日都要上班，能不能要求公司支付加班费，并且解除劳动关系，并支付一年一个月的补偿呢？...

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公司没有给我买养老保险和失业保险解除勞動合同可以得到多少补偿？

1月25日通知我马上办理离职手续，公司除了支付工资没有给予经济补偿，我本人不同意，请问申请劳动仲裁，我可以得到多少补偿？之前没有电工证，视为无证上岗 7月我才持证上岗，本人是做电工行业的，不定时工作制，公司不同意打考勤，月薪3000元包括生活费，含加班费，随叫随到。 2011年8月12日公司主管指我 ...

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本人是2010年12月份入廠，已經在本單位工作三年，2013年1月25日本單位解除勞動合同，...

1月25日通知我马上办理离职手续，公司除了支付工资没有给予经济补偿，我本人不同意，请问申请劳动仲裁，我可以得到多少补偿？之前没有电工证，视为无证上岗 7月我才持证上岗，本人是做电工行业的，不定时工作制，公司不同意打考勤，月薪3000元包括生活费，含加班费，随叫随到。 2011年8月12日公司主管指我 ...

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公司停产人员解散能否要求赔偿

节假日，只有冬天过年能休息一个月左右，工作期间每天要按时签考勤，同时电话24小时不能关机，随叫随到。每年8、9月份采收番茄忙的时候早上6点多天亮就出去，忙着采收到半夜甚至通宵。现在我想要求调休或者补发加班费，但公司说我们农业部门签的合同是不定时工作制，平时没有休息，只有冬天的年休。请问这种说法合理吗 ...

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试用期内辞职，能拿到全部工资吗？

公司上班，公司是承包制，每个月发上个月工资是25-28号，我跟我老板签的合同是不定时工作制，但是每天工作都是12小时以上，没有加班费，中秋和国庆都平时没有休假，还有试用期是2个月，劳动合同是12.9.3-14.9.31号这样合法吗？我从9.6号开始上班到10.17号 ...

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